教練式管理:打造賦能型團隊
教練式管理:打造賦能型團隊詳細內(nèi)容
教練式管理:打造賦能型團隊(廣州,4月17-18日)
【培訓日期】2021年4月17-18日
【培訓地點】廣州
【培訓對象】營銷總經(jīng)理/副總、市場總監(jiān)、大區(qū)經(jīng)理、營銷經(jīng)理/總監(jiān)等中高層管理者。
【課程背景】
組織心理學的奠基人埃德加·亨利·沙因曾說過“組織需要的只是個人部分特定的活動,但前來工作的卻是整個人,人們會附帶許多不是組織預期的、與計劃不完全適合的態(tài)度、情感和感知?!币幚砗门c組織計劃不完全適合的態(tài)度、情感和感知等問題則需要教練式管理的幫助。
本課程通過教練基礎、自我教練、教練技能三大板塊來讓學員熟練運用聆聽、觀察、支持等專業(yè)教練技巧,幫助他們清晰目標、探索內(nèi)在思維模式、發(fā)現(xiàn)可能性、充分利用可用資源,以最佳狀態(tài)去達成目標。
【課程大綱】
一、教練式管理四大特點
1.支持力
2.覺察力
3.目標性
4.靈活性
二、教練基礎篇
1.企業(yè)教練的定義
1.1什么是教練?
2.企業(yè)教練六大能力
2.1親和力
2.2聆聽力
2.3提問
2.4精準回饋
2.5接收回饋
2.6誘導狀態(tài)
3.人本心理學概述
4.人類的需求層次及自我實現(xiàn)
4.1生存需求
4.2安全需求
4.3愛與歸屬
4.4尊重需求
4.5認知需求
4.6審美需求
4.7自我實現(xiàn)
三、自我教練篇
1.薩提亞自我冰山原理:探索可利用資源
1.1行為、語言、情緒、故事
1.2感受
1.3想法、信念
1.4期待
1.5渴望
1.6生命力
2.自我教練
四、教練技能篇
1.親和力的建立
1.1溝通三要素
1.2先跟后帶
1.3語言柔順劑
2.情感銀行
3.強有力的聆聽
3.1聆聽的三層次
3.2聆聽技巧
3.3聆聽練習
4.教練式三級回饋
4.1零級回饋
4.2二級回饋
4.3三級回饋
【講師介紹】
陳老師,國家級心理咨詢師;
ACI美國心理協(xié)會注冊國際心理咨詢師;
中山大學時代客座教授;
清華大學總裁班講師;
ACMC國際認證團隊教練;
美國NLP學院國際認證授權導師 ;
MCF國際Meta--Coaching協(xié)會認證大成教練;
薩提亞國際認證治療師;
國際認證完形心理治療師;
國際催眠治療協(xié)會認證催眠&時間線治療師;
專注于實用心理學、教練技術等專業(yè)領域。致力于幫助企業(yè)建立良性溝通機制;同時,精通家庭關系、個人身心成長,有著大量教練個案及心理咨詢經(jīng)驗。十幾年匠心精神,不間斷地研究人性和組織相關規(guī)律。對“人”的行為及行為背后的動機覺察敏銳,往往能透過問題看本質(zhì),化繁為簡,一針見血。教學風格生動有趣、節(jié)奏緊湊,實用落地。
【費用及報名】
1、費用:培訓費3800元(含培訓費、講義費);如需食宿,會務組可統(tǒng)一安排,費用自理。
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