培訓(xùn)時(shí)間:

項(xiàng)目管理核心能力訓(xùn)練

  培訓(xùn)講師:陳老師

  時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過(guò)期,點(diǎn)擊搜索其它開(kāi)課時(shí)間

  培訓(xùn)費(fèi)用:4800

  贈(zèng)送積分:4800

    服務(wù)電話:010-82593357

項(xiàng)目管理核心能力訓(xùn)練詳細(xì)內(nèi)容

項(xiàng)目管理核心能力訓(xùn)練(上海,6月21-22日)
   
【培訓(xùn)日期】上海,2021年6月21-22日;上海,2021年11月15-16日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】上海
【培訓(xùn)對(duì)象】職能部門(mén)經(jīng)理/主管、項(xiàng)目經(jīng)理及其他參與或組織項(xiàng)目活動(dòng)的辦公室人

【課程背景】
世界500強(qiáng)企業(yè)中,超過(guò)80%的企業(yè)運(yùn)用項(xiàng)目管理的方法進(jìn)行企業(yè)管理,而中國(guó)的制造業(yè),了解項(xiàng)目管理的不到10%,運(yùn)用項(xiàng)目管理的少于1%。身為項(xiàng)目經(jīng)理或有志于成為項(xiàng)目經(jīng)理的項(xiàng)目成員,有必要熟悉項(xiàng)目管理的業(yè)界最佳實(shí)踐,有必要熟悉項(xiàng)目管理的基本理論和實(shí)際操作;如何成為一名優(yōu)秀的項(xiàng)目經(jīng)理,帶領(lǐng)項(xiàng)目走向成功,你必須對(duì)項(xiàng)目管理的基礎(chǔ)知識(shí)以及關(guān)系到項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的關(guān)鍵要素做到熟練掌握,自由運(yùn)用。
本課程旨在幫助生產(chǎn)制造從業(yè)人士充分認(rèn)知項(xiàng)目管理思維,掌握項(xiàng)目管理規(guī)劃和執(zhí)行的要領(lǐng),提升團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和溝通力,提升外部資源的協(xié)作意愿,推動(dòng)項(xiàng)目井然有序地開(kāi)展。

【課程收益】
學(xué)習(xí)關(guān)鍵的項(xiàng)目管理流程、工具、方法,使培訓(xùn)參加人員能夠:
■運(yùn)用四大基本行為準(zhǔn)則指導(dǎo)溝通、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)
■通過(guò)啟動(dòng)過(guò)程將預(yù)期量化,使團(tuán)隊(duì)達(dá)成共識(shí)
■細(xì)致規(guī)劃清晰的項(xiàng)目路線圖,確保做出明智的決定
■分享責(zé)任與信任,有效領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)發(fā)揮最好水平,全力以赴完成任務(wù)
■及時(shí)了解項(xiàng)目進(jìn)展,樂(lè)于應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)與變化,通過(guò)透明的溝通推進(jìn)項(xiàng)目
■衡量項(xiàng)目成功,持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目管理

【課程大綱】
導(dǎo)論:高效工作模型
第一講:項(xiàng)目管理流程精要
一、項(xiàng)目管理的實(shí)現(xiàn)要素
1. 項(xiàng)目生命周期
2. 項(xiàng)目階段關(guān)口
案例:華為研發(fā)項(xiàng)目生命周期
3. 項(xiàng)目管理過(guò)程組
4. 項(xiàng)目管理知識(shí)領(lǐng)域
討論:企業(yè)典型項(xiàng)目的約束
二、項(xiàng)目資源整合
1. 矩陣組織結(jié)構(gòu)
2. 識(shí)別和管理利益相關(guān)方
演練:識(shí)別利益相關(guān)方并分類(lèi)管理
三、項(xiàng)目過(guò)程整合
1. “上下游”思維
2. WBS——工作分解結(jié)構(gòu)
演練:團(tuán)隊(duì)合作完成項(xiàng)目工作分解結(jié)構(gòu)(可選用“思維導(dǎo)圖”工具)
第二講:?jiǎn)?dòng)項(xiàng)目
一、企業(yè)發(fā)展“三駕馬車(chē)”
1. 戰(zhàn)略-項(xiàng)目-運(yùn)營(yíng)
2. 項(xiàng)目組合與項(xiàng)目集
案例:華為研發(fā)項(xiàng)目
二、探究項(xiàng)目需求
1. 滿意條件會(huì)談
2. 5WHY法
3. 需求分解結(jié)構(gòu)
4. 用戶故事
演練:制定項(xiàng)目/產(chǎn)品愿景
三、制定項(xiàng)目章程
1. 訪談利益相關(guān)方明確目標(biāo)、約束與假設(shè)
2. 整合訪談,制定項(xiàng)目章程
情境模擬:訪談
演練:制定項(xiàng)目章程
第三講:規(guī)劃項(xiàng)目
一、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃
1. 識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)
2. 評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)
3. 應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)
演練:制定項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃
二、項(xiàng)目進(jìn)度規(guī)劃
1. 定義活動(dòng)
2. 活動(dòng)排序
3. 工時(shí)與工期估算
4. 關(guān)鍵路徑分析
5. 關(guān)鍵路徑優(yōu)化
演練:制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃
三、項(xiàng)目成本規(guī)劃
1. 成本估算
2. 制定預(yù)算
第四講:項(xiàng)目執(zhí)行與監(jiān)控
一、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)
1. 項(xiàng)目經(jīng)理的影響力
情境模擬:團(tuán)隊(duì)要加班,如何說(shuō)?如何做?
2. 情境領(lǐng)導(dǎo)促動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)
3. 激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造高績(jī)效愿景
二、透明溝通,獲取相關(guān)方持續(xù)支持
1. 工作空間——可視化滲透溝通
2. 工作看板——可視化價(jià)值流程
3. 項(xiàng)目報(bào)告——一頁(yè)紙項(xiàng)目管理
討論:改善項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作空間和流程
三、項(xiàng)目問(wèn)題分析與解決
1. 質(zhì)量管理與控制
2. 項(xiàng)目決策路徑與機(jī)制
3. 結(jié)構(gòu)化問(wèn)題分析與解決
4. 基于價(jià)值的變更管理
第五講:階段與項(xiàng)目收尾
一、團(tuán)隊(duì)回顧會(huì)議
1. 組織流程
2. 組織技巧
二、項(xiàng)目驗(yàn)收與移交
三、項(xiàng)目審計(jì)與歸檔

總結(jié):小組交互分享,項(xiàng)目熱點(diǎn)討論

【講師介紹】
   陳老師,
項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家
中科院工學(xué)碩士
AACTP美國(guó)培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會(huì)國(guó)際注冊(cè)培訓(xùn)師
美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)(PMI)項(xiàng)目管理專(zhuān)業(yè)人才資格認(rèn)證(PMP)
項(xiàng)目管理沙盤(pán)認(rèn)證講師
曾任:艾默生環(huán)境優(yōu)化技術(shù)(蘇州)研發(fā)中心丨項(xiàng)目工程師
曾任:邁特通信設(shè)備(蘇州)有限公司丨項(xiàng)目經(jīng)理/銷(xiāo)售總監(jiān)
曾任:蘇州易特諾科技股份有限公司丨銷(xiāo)售總監(jiān)/CM業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
曾任:邁可微機(jī)電科技(蘇州)有限公司丨副總經(jīng)理
擅長(zhǎng)領(lǐng)域:項(xiàng)目管理體系建設(shè)和優(yōu)化,新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)管理,運(yùn)營(yíng)管理
陳老師有著16年企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),任職于世界500強(qiáng)、加拿大獨(dú)資企業(yè)、意大利獨(dú)資企業(yè)以及大型民營(yíng)企業(yè),履行項(xiàng)目管理、銷(xiāo)售管理、運(yùn)營(yíng)管理職責(zé)的同時(shí),為企業(yè)提供項(xiàng)目管理上的技術(shù)支持和輔導(dǎo),培訓(xùn)、培養(yǎng)項(xiàng)目管理人才。老師至今累計(jì)授課100余場(chǎng),參訓(xùn)學(xué)員達(dá)五千余人,課程深受學(xué)員喜愛(ài)。
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):
(世界500強(qiáng))美資艾默生環(huán)境優(yōu)化技術(shù)(蘇州)研發(fā)中心:老師任職期間帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),成功實(shí)現(xiàn)3S系列壓縮機(jī)國(guó)產(chǎn)化,受到艾默生美國(guó)、沈陽(yáng)、蘇州三地團(tuán)隊(duì)的贊譽(yù),隨后又帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化了4D壓縮機(jī)設(shè)計(jì),提升了產(chǎn)品性能指標(biāo)、可靠性并將產(chǎn)品制造成本降低了8.3%。
(加拿大獨(dú)資企業(yè))邁特通信設(shè)備(蘇州)有限公司:老師建立公司項(xiàng)目管理體系,成功管理了20余個(gè)NPD/NPI項(xiàng)目,其中最大的項(xiàng)目?jī)r(jià)值4000萬(wàn)人民幣;將NPI周期從6-7周縮短到3-4周。主導(dǎo)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)改善項(xiàng)目,設(shè)定了內(nèi)部采購(gòu)評(píng)審流程;將互調(diào)的一次通過(guò)率從50%提升到80%;將制造成本降低了10%。
(意大利獨(dú)資企業(yè))邁可微機(jī)電科技(蘇州)有限公司:老師任期期間,成功在2014年(初創(chuàng)期)達(dá)成900萬(wàn)銷(xiāo)售額, 在2018年實(shí)現(xiàn)4000萬(wàn)的銷(xiāo)售額,并在歐洲設(shè)立了通信產(chǎn)品代理銷(xiāo)售體系,在2年內(nèi)成功引入4家新客戶,促使銷(xiāo)售額增長(zhǎng)近200%。
(大型民企)蘇州易特諾科技股份有限公司: 老師曾在2013年將公司銷(xiāo)售額提升到1億人民幣,相比2012年提升了60%;成功地對(duì)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)了KPI管理;通過(guò)優(yōu)化供應(yīng)鏈,實(shí)現(xiàn)了30%毛利率;將NPI周期從8周縮減到5-6周;將及時(shí)交付率從81%提升到95%。

【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)4800元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會(huì)務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。


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