產(chǎn)品經(jīng)理特訓(xùn)營
產(chǎn)品經(jīng)理特訓(xùn)營詳細內(nèi)容
《產(chǎn)品經(jīng)理特訓(xùn)營》
【課程時間】10月23-24日
【培訓(xùn)地點】廣州
【培訓(xùn)費用】RMB4800 元/人,會員10張票(含培訓(xùn)費、教材費、稅費、茶點)
【課程對象】研發(fā)總監(jiān)、產(chǎn)品總監(jiān)、產(chǎn)品經(jīng)理、項目經(jīng)理、產(chǎn)品規(guī)劃人員、市場策劃人員
課程背景
隨著企業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)模的增長,產(chǎn)品類型的日漸豐富,業(yè)務(wù)形態(tài)也呈現(xiàn)多樣化趨勢。以前,僅僅依靠公司最高層(總經(jīng)理、CEO、總裁)承擔(dān)業(yè)務(wù)經(jīng)營的責(zé)任,越來越讓企業(yè)感到力不從心,所以讓更多的人參與到公司業(yè)務(wù)經(jīng)營活動的管理中來成為企業(yè)的必然選擇。產(chǎn)品經(jīng)理制度就是確保企業(yè)宏觀決策方向正確,日常管理與執(zhí)行到位的有效手段。
但是,企業(yè)在導(dǎo)入產(chǎn)品管理制度的過程中,通常面臨如下困惑與問題:
§公司現(xiàn)在有戰(zhàn)略規(guī)劃部、市場部、研發(fā)部,還有產(chǎn)品創(chuàng)新管理部,這么多的部門,似乎大家都在做規(guī)劃,但似乎大家又都不做規(guī)劃。感覺一團混亂,千頭萬緒。到底應(yīng)該誰來做產(chǎn)品規(guī)劃?
§對產(chǎn)品的理解認識混亂,糾結(jié)于“什么是產(chǎn)品,什么是市場,什么是業(yè)務(wù)”,也糾結(jié)于“何謂市場導(dǎo)向,何謂產(chǎn)品導(dǎo)向”等問題。
§產(chǎn)品經(jīng)理到底如何定位,是負責(zé)“前端——收集客戶需求”,還是“后端——產(chǎn)品上市及推廣”。
§產(chǎn)品經(jīng)理與項目經(jīng)理的職責(zé)如何區(qū)分?
§產(chǎn)品經(jīng)理如何才能有效協(xié)同各種專業(yè)資源?
§產(chǎn)品經(jīng)理制能發(fā)揮作用在組織、流程與考核制度上應(yīng)如何設(shè)計?
§如何進行市場分析與產(chǎn)品規(guī)劃?
§如何有效獲取、分析和管理需求?
§產(chǎn)品規(guī)劃團隊與產(chǎn)品開發(fā)團隊如何互動?
§產(chǎn)品經(jīng)理的基本素質(zhì)模型和培養(yǎng)方式。
課程收益
§獲得理念提升
?了解產(chǎn)品經(jīng)理的幾種定位,結(jié)合企業(yè)自身特點,確定產(chǎn)品經(jīng)理在本公司的定位
?統(tǒng)一對產(chǎn)品經(jīng)理定位與職責(zé)的認識
§了解產(chǎn)品經(jīng)理管理產(chǎn)品全生命周期的流程和工具
?需求收集與分析的方法
?制定產(chǎn)品業(yè)務(wù)計劃的方法
?監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)的方法
?產(chǎn)品上市策略制定的方法
?產(chǎn)品日常運營的方法
§支撐組織
?掌握產(chǎn)品經(jīng)理與高中基層同事協(xié)同的方式
?掌握產(chǎn)品經(jīng)理與各職能部門協(xié)同的方式
?掌握產(chǎn)品經(jīng)理與各產(chǎn)品團隊協(xié)同的方式
?掌握產(chǎn)品經(jīng)理在產(chǎn)品管理中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力與影響力的手段
課程大綱
8.1產(chǎn)品經(jīng)理的角色定位、職責(zé)范疇、能力勝任模型
本章目的:建立正確的產(chǎn)品經(jīng)理基本概念,理解產(chǎn)品經(jīng)理“因誰而生”、“存在的意義”、“關(guān)鍵職責(zé)與任務(wù)”、“應(yīng)具備的基本素質(zhì)”。
§國內(nèi)企業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理制度常見的問題與誤區(qū)
?產(chǎn)品經(jīng)理概念不清晰,角色定位混亂,職責(zé)界定不清
?產(chǎn)品經(jīng)理制度缺乏業(yè)務(wù)流程支撐
?產(chǎn)品經(jīng)理在職能化組織架構(gòu)中的局限
?產(chǎn)品經(jīng)理與項目經(jīng)理合二為一
?產(chǎn)品經(jīng)理的績效評價無從著手
§什么是產(chǎn)品經(jīng)理
?產(chǎn)品經(jīng)理的起源
?產(chǎn)品經(jīng)理在企業(yè)中的幾種定位
?必須理解1:產(chǎn)品包 Vs. 產(chǎn)品;市場 Vs. 業(yè)務(wù); 技術(shù) Vs. 產(chǎn)品
?必須理解2:產(chǎn)品生命周期、產(chǎn)品全生命周期、項目生命周期、技術(shù)生命周期等
?必須理解3:產(chǎn)品管理 Vs. 研發(fā)管理;產(chǎn)品管理 Vs. 項目管理
?必須理解4:做市場 Vs. 做銷售;前端市場 Vs. 后端市場
?產(chǎn)品經(jīng)理的使命:產(chǎn)品包在市場上的成功;業(yè)務(wù)的經(jīng)營者,而不是單純的“技術(shù)管理者、銷售專家、市場營銷專家”
§產(chǎn)品經(jīng)理在企業(yè)中常見的幾種定位
§產(chǎn)品經(jīng)理的標準定位:負責(zé)端到端E2E的產(chǎn)品管理(End 2 End)
?產(chǎn)品全生命周期:產(chǎn)品定義、產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品推廣
?端到端到產(chǎn)品管理:概念I(lǐng)dea→現(xiàn)金回報Cash→退市No More Cash的整個過程
?國內(nèi)企業(yè)常見的產(chǎn)品經(jīng)理定位及其優(yōu)缺點:偏前端市場、偏研發(fā)、偏營銷
?消費類產(chǎn)品經(jīng)理與科技型產(chǎn)品經(jīng)理的異同點
§成功產(chǎn)品經(jīng)理的6大標志性符號
?符號1:特定產(chǎn)品范疇內(nèi)的“業(yè)務(wù)的第一責(zé)任人”
?符號2:市場分析與需求捕獲的能力
?符號3:產(chǎn)品開發(fā)管理能力
?符號4:產(chǎn)品上市管理能力
?符號5:跨部門資源整合能力
?符號6:領(lǐng)導(dǎo)力和人格魅力
§總結(jié):產(chǎn)品經(jīng)理的1234567
?產(chǎn)品經(jīng)理的1個定位
?產(chǎn)品經(jīng)理的2個跨越
?產(chǎn)品經(jīng)理的3種類型
?產(chǎn)品經(jīng)理的4大階段
?產(chǎn)品經(jīng)理的5項素質(zhì)
?產(chǎn)品經(jīng)理的6種指責(zé)
?產(chǎn)品經(jīng)理的7項原則
§產(chǎn)品經(jīng)理的能力勝任模型
§產(chǎn)品經(jīng)理的任職資格標準
§產(chǎn)品經(jīng)理的職業(yè)發(fā)展通道
§產(chǎn)品經(jīng)理與項目經(jīng)理的區(qū)別與聯(lián)系
§學(xué)員演練(案例分析)——產(chǎn)品經(jīng)理的成長困惑
?組建學(xué)習(xí)小組
?通過案例分析,識別學(xué)員對產(chǎn)品經(jīng)理的困惑,明確重點,以便提高課程針對性
8.2產(chǎn)品經(jīng)理核心能力1:捕獲市場機會,挖掘客戶需求
本章目的:了解市場機會分析的四個緯度:宏觀環(huán)境、競爭分析、市場態(tài)勢、自身狀況,了解基本的分析工具,為后續(xù)的業(yè)務(wù)計劃制定準備充分的信息與數(shù)據(jù)。
§了解市場管理與產(chǎn)品規(guī)劃流程
§如何正確地理解市場
?宏觀環(huán)境分析PESTEL
?競爭環(huán)境分析:波特五力模型
?市場環(huán)境分析
?公司自身分析
?SWOT分析
?進行產(chǎn)品(線)業(yè)務(wù)設(shè)計
?制定產(chǎn)品(線)市場地圖
§確定目標市場細分
?為什么需要市場細分
?市場細分框架與方法
?市場細分七步法
?細分市場關(guān)鍵要素
?細分市場的戰(zhàn)略定位分析SPAN
?細分市場的財務(wù)分析
§捕獲目標細分市場的市場與客戶需求
?產(chǎn)品干系人分析
?決策影響分析
?關(guān)注點分析
§需求收集方法和渠道
?需求收集渠道:外部渠道與內(nèi)部渠道
?客戶需求收集的12種方法
§需求收集需要注意的問題
§IBM $APPEALS需求收集與競爭要素分析方法
?價格、可獲得性、包裝、性能
?易用性、保證、生命周期成本、社會可接受性
§市場/客戶需求分析10大關(guān)鍵要素
§市場/客戶需求6條傳遞路徑
8.3產(chǎn)品經(jīng)理核心能力2:制定產(chǎn)品概念,編制業(yè)務(wù)計劃
本章目的:掌握制定產(chǎn)品線業(yè)務(wù)計劃(PL-BP)和產(chǎn)品路標(Roadmap),并掌握產(chǎn)品開發(fā)項目立項的基本方法。
§組合決策標準(PDC)
§組合決策標準六步法(舉例)
§整合為公司級、產(chǎn)品線、細分市場的項目清單
§整合產(chǎn)品線業(yè)務(wù)計劃
?Buy、Hold、Watch、Sell
§產(chǎn)品線業(yè)務(wù)計劃書的主要內(nèi)容
?使命、愿景與目標
?績效與機會差距
?業(yè)務(wù)評估與業(yè)務(wù)設(shè)計
?財務(wù)評估
?風(fēng)險分析
?運作子計劃(研發(fā)、集成營銷、服務(wù)、制造、采購、品質(zhì)等)
§舉例:某公司某產(chǎn)品線路標規(guī)劃
§制定產(chǎn)品線路標規(guī)劃
?產(chǎn)品分類、項目分類
?路標圖(ROADMAP)
?項目清單:產(chǎn)品、技術(shù)、預(yù)研等
?產(chǎn)品生命周期規(guī)劃
§形成產(chǎn)品包業(yè)務(wù)計劃書
?細分市場與目標客戶
?競爭對手及狀況
?競爭性產(chǎn)品優(yōu)劣勢比較
?投資回報
?風(fēng)險分析
?開發(fā)計劃
?資源保證
§形成項目任務(wù)書
?產(chǎn)品包開發(fā)任務(wù)目標(范圍、進度、質(zhì)量、成本、市場目標)
?產(chǎn)品包市場/客戶需求規(guī)格書
?開發(fā)團隊及其授權(quán)
?注意市場需求可能發(fā)生的變化
§學(xué)員演練:分析業(yè)務(wù)計劃書實例
8.4產(chǎn)品經(jīng)理核心能力3:跟蹤市場變化,管理產(chǎn)品開發(fā)
本章目的:了解產(chǎn)品開發(fā)過程的過程框架,明確產(chǎn)品經(jīng)理的監(jiān)控與管理角色,而非執(zhí)行具體任務(wù)。
§理解端到端的產(chǎn)品開發(fā)過程各階段關(guān)注點
?組建項目團隊
?概念階段:需求分析與初始業(yè)務(wù)計劃書
?計劃階段:方案設(shè)計與最終業(yè)務(wù)計劃書
?開發(fā)階段:詳細設(shè)計與具體實現(xiàn),形成初始成果
?驗證階段:測試與驗證技術(shù)、生產(chǎn)、采購、品質(zhì)等領(lǐng)域的工作
§監(jiān)控產(chǎn)品開發(fā)過程的項目管理
?產(chǎn)品經(jīng)理如何監(jiān)控整個研發(fā)項目的進展
?產(chǎn)品經(jīng)理如何協(xié)調(diào)與項目經(jīng)理之間的關(guān)系
?產(chǎn)品經(jīng)理在跨部門協(xié)同中的地位與作用
?產(chǎn)品開發(fā)過程中的突發(fā)事件如何處理
§產(chǎn)品投資和成本管理
?研發(fā)成本的管理
?產(chǎn)品目標成本管理
?投資回報預(yù)測與評價方法
?研發(fā)項目的財務(wù)敏感性分析
§產(chǎn)品經(jīng)理參與產(chǎn)品開發(fā)階段決策評審
?概念階段決策評審
?計劃階段決策評審
?上市決策評審
§技術(shù)預(yù)研的管理
?技術(shù)規(guī)劃源自于產(chǎn)品規(guī)劃
?技術(shù)開發(fā)先行
?企業(yè)不同發(fā)展階段對技術(shù)預(yù)研的要求和典型做法
§產(chǎn)品開發(fā)風(fēng)險管理:市場風(fēng)險、財務(wù)風(fēng)險、技術(shù)風(fēng)險、資源風(fēng)險等
8.5產(chǎn)品經(jīng)理核心能力4:組織產(chǎn)品上市及推廣運營
本章目的:了解產(chǎn)品上市計劃的制定步驟與方法,管理生命周期管理團隊的日常推廣與運營工作。掌握生命周期過程中的關(guān)鍵工作方法(定價、生命周期的影響、退市等)
§集成營銷傳播(IMC)
?IMC的概念
?IMC的管理過程
?廣告決策
?促銷決策
?產(chǎn)品推廣
?顧客關(guān)系管理
§產(chǎn)品定價管理
?衡量感知價值和價格
?定價的心理因素
?影響價格的其它因素
?一些具體的定價技巧
§產(chǎn)品銷售管理
?銷售渠道管理
?銷售隊伍管理
§產(chǎn)品交付及售后服務(wù)管理
?產(chǎn)品交付目標——交貨周期、鋪貨率、及時齊套交貨率等
?合同條款、合同評審、急單處理
?建立售后服務(wù)體系
§產(chǎn)品生命周期不同階段的營銷策略
?導(dǎo)入期的營銷策略
?成長期的營銷策略
?成熟期的營銷策略
?衰退期的營銷策略
?產(chǎn)品生命周期的新理解——“裂谷”的存在
§產(chǎn)品維護及改進
?產(chǎn)品信息及績效報告制度
?產(chǎn)品維護及改進策略和計劃
§產(chǎn)品退出管理
?何時考慮產(chǎn)品退出?
?產(chǎn)品退出決策
ú停止銷售
ú停止生產(chǎn)
ú停止服務(wù)
ú停止采購
8.6產(chǎn)品經(jīng)理如何協(xié)調(diào)產(chǎn)品團隊和職能部門
本章目的:產(chǎn)品經(jīng)理負責(zé)的是產(chǎn)品管理,確保的是公司特定產(chǎn)品(線)在市場上的成功(財務(wù)、品牌、技術(shù)、形象等)。掌握產(chǎn)品管理的系統(tǒng)框架,了解產(chǎn)品經(jīng)理在其中的關(guān)鍵職責(zé),以及與其他管理者(高、中、基層)、其他專業(yè)領(lǐng)域(市場部、研發(fā)部、品質(zhì)部、服務(wù)部等)等之間的互動協(xié)作關(guān)系。
§產(chǎn)品(線)管理團隊運作模式
?業(yè)務(wù)決策團隊IPMT
?產(chǎn)品規(guī)劃及其組織PMT
?產(chǎn)品開發(fā)及其組織PDT
?產(chǎn)品推廣及其組織LMT
?技術(shù)開發(fā)及其組織TDT
§高層業(yè)務(wù)決策團隊
?構(gòu)成、運作模式、績效評價
?產(chǎn)品經(jīng)理與高層決策團隊的關(guān)系及互動方式
§產(chǎn)品概念與定義:產(chǎn)品規(guī)劃團隊
?構(gòu)成、運作模式、績效評價
?產(chǎn)品經(jīng)理與產(chǎn)品規(guī)劃團隊的關(guān)系及互動方式
§產(chǎn)品實現(xiàn)與驗證:產(chǎn)品開發(fā)團隊
?構(gòu)成、運作模式、績效評價
?產(chǎn)品經(jīng)理與產(chǎn)品開發(fā)團隊的關(guān)系及互動方式
§技術(shù)研究與開發(fā):技術(shù)開發(fā)團隊
?構(gòu)成、運作模式、績效評價
?產(chǎn)品經(jīng)理與技術(shù)開發(fā)團隊的關(guān)系及互動方式
§技術(shù)專家如何參與產(chǎn)品創(chuàng)新管理:技術(shù)評審團隊
?構(gòu)成、運作模式、績效評價
?產(chǎn)品經(jīng)理與技術(shù)評審團隊的關(guān)系及互動方式
§產(chǎn)品線與資源線并重,橫向與縱向協(xié)同
?產(chǎn)品經(jīng)理成為跨部門團隊與職能組織融合的關(guān)鍵
§案例分析:某產(chǎn)品型企業(yè)產(chǎn)品管理現(xiàn)狀
?目的:學(xué)員分析真實案例,體會產(chǎn)品管理各階段的問題。
§產(chǎn)品經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)力與影響力
?什么是領(lǐng)導(dǎo)力
?領(lǐng)導(dǎo)特征及領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格類型
ú高壓風(fēng)格
ú權(quán)威風(fēng)格
ú親和風(fēng)格
ú民主風(fēng)格
ú模范風(fēng)格
ú教練風(fēng)格
?領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格在產(chǎn)品管理中的運用
?產(chǎn)品經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)
?產(chǎn)品經(jīng)理的影響技巧
?產(chǎn)品經(jīng)理如何解決沖突
?產(chǎn)品經(jīng)理在沒有授權(quán)的情況下,如何推進工作
§產(chǎn)品線績效牽引機制
?掌握激勵跨部門團隊成員的基本原理
?針對不同產(chǎn)品線和產(chǎn)品管理團隊制定不同的績效牽引指標
講師介紹
劉銘 老師
資深咨詢顧問、產(chǎn)品與研發(fā)管理專業(yè)講師,實戰(zhàn)派講師
清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院MBA、西北工業(yè)大學(xué)飛行器制造工程學(xué)士
國內(nèi)最早一批(2001年)美國項目管理協(xié)會認證專家PMP
IBM(ISC、ISD)工作經(jīng)驗,與華為深度合作項目
23年產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品與研發(fā)管理、產(chǎn)品管理咨詢經(jīng)驗
11年產(chǎn)品管理與研發(fā)管理咨詢與培訓(xùn)經(jīng)驗
講師背景(產(chǎn)品與研發(fā)實踐經(jīng)驗、管理經(jīng)驗、咨詢經(jīng)驗)
23年從事高科技產(chǎn)品的開發(fā)與管理工作,先后擔(dān)任過系統(tǒng)分析員、項目經(jīng)理、開發(fā)部經(jīng)理、事業(yè)部總監(jiān)等職位,積累了豐富的技
術(shù)和管理經(jīng)驗。
其中,6年的IBM(ISC、ISD)工作經(jīng)歷,與華為3年合作智能網(wǎng)業(yè)務(wù)開發(fā)與管理經(jīng)驗,具有非常豐富的產(chǎn)品管理和項目管理專業(yè)知識及實踐經(jīng)驗。
其中,11年產(chǎn)品管理與研發(fā)管理咨詢實施與咨詢管理經(jīng)驗。對產(chǎn)品管理體系、戰(zhàn)略、組織、流程、績效等具有深刻體會,并成功指導(dǎo)通信、金融、高端裝備、軟件和政務(wù)等多個領(lǐng)域的咨詢實施。曾負責(zé)歷時兩年、投資過千萬的產(chǎn)品開發(fā)項目。
對產(chǎn)品管理、產(chǎn)品規(guī)劃、研發(fā)管理體系、產(chǎn)品開發(fā)過程、產(chǎn)品測試管理、研發(fā)質(zhì)量管理、研發(fā)項目管理的工具和方法有深入研究。
推薦課程
庫存管理與需求預(yù)測 2025-05-23
庫存管理與需求預(yù)測 培訓(xùn)時間:25年5月23-24日北京培訓(xùn)費用: 4680元/人(含培訓(xùn)費、教材費、午餐費、茶點費等)培訓(xùn)對象:制造業(yè)有關(guān)庫存管控和需求預(yù)測人員;來自企業(yè)各部門(市場、銷售、研發(fā)、制造、采購等部門)的有志于了解預(yù)測與庫存控制的人員;盡管課程中會有大量的案例和實戰(zhàn)的演練,但無論庫存還是預(yù)測,都需要一定的計算,因此最好有一點數(shù)理基礎(chǔ)。本課程不適...
講師:史文月詳情
高情商跨部門溝通與協(xié)作 2025-05-23
高情商跨部門溝通與協(xié)作探索自己、洞悉他人、果敢表達、形成共識培訓(xùn)時間:三月五月七月九月十一月14 周五23 周五11 周五12 周五28 周五培訓(xùn)地點:深圳培訓(xùn)費用:3200元/人(培訓(xùn)費用、資料費、茶歇、結(jié)業(yè)證書、稅費,一年內(nèi)可免費復(fù)訓(xùn))培訓(xùn)對象:中高層管理者、后備干部、骨干員工等,工作中需要頻繁進行跨部門溝通人員課程背景:企業(yè)管理中70以上的問題是由于溝...
講師:褚老師詳情
領(lǐng)航-團隊領(lǐng)導(dǎo)力沙盤 2025-05-23
領(lǐng)航-團隊領(lǐng)導(dǎo)力沙盤培訓(xùn)時間:三月五月七月九月十一月14-15 周五、六 深圳23-24 周五、六11-12 周五、六12-13 周五、六7-8 周五、六培訓(xùn)地點:深圳培訓(xùn)費用:4200元/人(培訓(xùn)費用、資料費、茶歇、結(jié)業(yè)證書、稅費,一年內(nèi)可免費復(fù)訓(xùn))課程背景簡介:領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展是一個沒有終點的過程,也不是單個的孤立事件,必須吸納組織各級人員的參與。領(lǐng)導(dǎo)力是短缺...
講師:鄭老師詳情
AI新時代:中層/新任管理者 勝任力賦能與領(lǐng)導(dǎo)力重塑 2025-05-23
AI新時代:中層/新任管理者 勝任力賦能與領(lǐng)導(dǎo)力重塑培訓(xùn)時間:三月五月七月九月十一月7-8 周五、六23-24 周五、六18-19 周五、六12-13 周五、六28-29 周五、六培訓(xùn)地點:深圳培訓(xùn)費用:4200元/人(培訓(xùn)費用、資料費、茶歇、結(jié)業(yè)證書、稅費,一年內(nèi)可免費復(fù)訓(xùn))【適用對象】:中高層管理者/新任經(jīng)理中層/部門經(jīng)理主管/儲備干部/核心骨干【課程背...
講師:曹老師詳情
《Excel—專業(yè)級商務(wù)數(shù)據(jù)分析和可視化綜合應(yīng)用》課程費用:2980元/人 (含培訓(xùn)費、教材費、場地費、午餐、茶歇費及稅金)參訓(xùn)對象:所有需要使用Excel提高工作效率和數(shù)據(jù)分析的人員課程地點:上海課程時間:2天第一期第二期第三期1月10-11日5月23-24日10月29-30日課程特色:講解與互動雙管齊下,大量的案例練習(xí),所有的知識點在課堂全部吸收;所有...
講師:宋禹詳情
SPC-統(tǒng)計過程控制的實施和運用 2025-05-23
SPC-統(tǒng)計過程控制的實施和運用培訓(xùn)時間:2025年05月23-24日 08月15-16日培訓(xùn)地點:深圳培訓(xùn)費用:4380元/人(含資料費、午餐費、專家演講費、會務(wù)費)培訓(xùn)對象:1、研發(fā)類工程人員(包括項目經(jīng)理,DQE,結(jié)構(gòu)工程師等)2、制造類工程人員(PQE,生產(chǎn)現(xiàn)場主管,PIE,PE,IE,QC等)3、供應(yīng)鏈管理人員(SQE,采購,等);管理層及對SPC...
講師:徐志堅詳情
新形勢下成功投標策略規(guī)劃和“一投即中”的實戰(zhàn)技能提升 2025-05-23
《新形勢下成功投標策略規(guī)劃和“一投即中”的實戰(zhàn)技能提升》培訓(xùn)時間地點:培訓(xùn)時間地點:深圳三月五月七月九月十一月7-8 周五、六23-24 周五、六11-12 周五、六12-13 周五、六21-22周 五、六課程對象:總經(jīng)理、副總,招投標部門、財務(wù)部門、市場部門、項目管理部門、采購部及相關(guān)人員培訓(xùn)費用:4500元/人(培訓(xùn)費用、資料費、茶歇、結(jié)業(yè)證書、稅費等)...
講師:南老師詳情
結(jié)構(gòu)化思維--邏輯思維與高效表達的技巧 2025-05-23
結(jié)構(gòu)化思維--邏輯思維與高效表達的技巧培訓(xùn)時間:2025年05月23-24日 10月17-18日培訓(xùn)地點:深圳培訓(xùn)費用:4680元/人(含資料費、午餐費、專家演講費、會務(wù)費)培訓(xùn)對象:管理人員、辦公室職員,以及其他希望成為高效能人員的職場人士備注:住宿可統(tǒng)一安排,費用自理課程背景:痛點1|思考無頭緒:思考問題抓不住要點,無法結(jié)合業(yè)務(wù)場景進行分析思考,毫無頭緒...
講師:張劍詳情
DOE問題分析與解決模式 2025-05-23
DOE問題分析與解決模式培訓(xùn)時間:2024年12月20-21日深圳培訓(xùn)時間:2025年05月23-24日 09月26-27日 2026年01月16-17日培訓(xùn)地點:深圳培訓(xùn)費用:4380元/人(含資料費、午餐費、專家演講費、會務(wù)費)培訓(xùn)對象:本課程對企業(yè)的研發(fā)、工藝、質(zhì)量等部門都適合備注:住宿可統(tǒng)一安排,費用自理課程背景:目前在企業(yè)應(yīng)用中,DOE存在三類主要...
講師:丁遠詳情
- [潘文富]廠家招商之前的簡單自我評
- [潘文富]連鎖零售系統(tǒng)的打補丁
- [潘文富]銷售業(yè)績不好時的反思點
- [潘文富]煙酒店一定要靠賣酒賺錢嗎
- [潘文富]薪資考核的初步改善措施
- [王曉楠]輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠]西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠]西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠]什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠]2024年陜西省及西安市最