陳洪浪老師簡介
陳洪浪老師 組織和人才管理實戰(zhàn)專家
23年企業(yè)實戰(zhàn)經驗
5年華為系咨詢公司工作經驗
領越領導力認證講師
行動教練認證講師
資深職業(yè)生涯咨詢師
阿里巴巴特訓營優(yōu)秀講師
廣東省人力資源研究會學術委員/常務理事
曾任：廣汽資本有限公司（國企） | 人力資源總監(jiān)
曾任：保利商業(yè)地產有限公司（央企） | 人力資源總監(jiān)
曾任：深圳世捷管理咨詢公司（第一家華為系咨詢公司） | 副總經理
曾任：華潤萬家有限公司（央企） | 人力資源經理
◎ 高校特聘客座教授：被華南師范大學、南昌大學、江西財經大學特聘為客座教授與碩士生導師。
◎ 招聘選拔著作作者：《如何鑒別管理真才》作者，該書系國內第一本系統(tǒng)闡述管理者招聘與選拔的專著，一經出版就迎來暢銷的局面。
◎ 知名雜志發(fā)文作者：在國家發(fā)展改革委員會主管的國家級中文核心期刊《中國人力資源開發(fā)》上發(fā)表了《如何搭建科學的培訓體系》，在《IT經理世界》《經理人》《人力資源》等雜志上發(fā)表近20篇文章。
擅長領域：領導力、團隊建設與管理、高效溝通、管理者綜合技能提升、人力資源管理、職業(yè)生涯規(guī)劃、高考志愿規(guī)劃……
實戰(zhàn)經驗：
陳老師具備長達15年在大型國央企及民營上市公司擔人力資源最高負責人以及業(yè)務部門負責人的工作經歷，具備復合管理背景，同時還擁有20年商業(yè)授課經驗，在領導力發(fā)展、人力資源管理等方面擁有極為豐富的經驗，且進行了深入的探究。
——任職廣汽資本期間——
01-【完備體系搭建】成功建立起一整套完備的市場化激勵和約束機制并成功實施落地，涵蓋薪酬制度、績效管理制度、募資獎制度、超額收益分成制度以及跟投制度等。而且，這一整套制度已成為廣州市眾多國有投資公司競相學習的對象。
02-【改善人才引擎】完成任職資格體系項目，建立了公司的職級管理制度，三年公司晉升總監(jiān)8人，高級經理12人，經理20人，解決了隊伍多年無人晉升，士氣低下的問題。
03-【完善人才管理】通過組織召開戰(zhàn)略會議，持續(xù)完善戰(zhàn)略、組織、激勵機制以及人才隊伍，成功幫助公司的基金管理規(guī)模由19年的20億迅猛增長至2022年的近100億，廣汽資本也漸漸成為了業(yè)內廣為人知的私募股權投資機構。
——任職保利商業(yè)期間——
01-【促進人效提升】陳老師主導完成保利商業(yè)地產的組織結構優(yōu)化項目、績效和薪酬改革項目、人員精簡項目，促進保利商業(yè)地產的人均年營業(yè)收入從20萬提升至22萬以上，人效提升10%以上。
02-【優(yōu)化培養(yǎng)項目】針對管培生培養(yǎng)機制予以改進，陳老師親自擔任《公司文化》、《管理溝通》，《職業(yè)發(fā)展與規(guī)劃》等主要課程的講師，促使管培生一年的流失率從60%顯著降低至30%。
——任職深圳世捷咨詢期間——
01-【方太廚具-人才發(fā)展體系搭建】負責搭建方太廚具研發(fā)人員的薪酬和績效管理體系、任職資格體系、組織結構和流程優(yōu)化項目，并負責項目實施輔導，通過項目的成功實施，使得方太公司新產品開發(fā)的周期縮短50%以上，研發(fā)效率提升50%以上。
02-【邁瑞醫(yī)療-人才管理體系優(yōu)化】負責邁瑞醫(yī)療集團（國內醫(yī)療器械行業(yè)第一名）的薪酬和績效管理咨詢項目，企業(yè)文化項目，項目的實施促進邁瑞公司員工士氣和業(yè)績的快速提升，公司營收和利潤每年增長30%以上。兩年之后，邁瑞公司成功在美國納斯達克上市。
03-【廣州聯(lián)通-人才培養(yǎng)體系設計】負責廣州聯(lián)通的薪酬和績效管理體系搭建、人才培養(yǎng)體系的設計，項目實施有力促進了公司業(yè)績提升，使得廣州聯(lián)通在聯(lián)通公司全國的業(yè)績排名由中等水平提升到全國城市公司前五名。
部分授課經驗：
授課課程
服務企業(yè)
《慧眼識珠-金牌面試官實戰(zhàn)技巧》
中信銀行、上海隨申行、保利發(fā)展、中山陽明集團、正佳廣場、廣州天維信息科技、廣東移動、江西仁和藥業(yè)、安徽華恒生物、惠州國資委……
《溝通無界-管理者高效溝通實戰(zhàn)技巧》
南昌大學MBA中心、保利發(fā)展、深圳萬訊自控、中鐵建物質、珠江啤酒……
《績效與薪酬體系建設》
佛山伊戈爾電業(yè)、廣東聯(lián)通、河北神威藥業(yè)、邁瑞醫(yī)療、方太廚具、浙江晨輝集團、廣州城商行、杭州聚光科技、深圳好家庭實業(yè)、星河地產……
《4S招聘體系》
兼職貓、搜弘網、聯(lián)想集團、百事可樂、網易、海航集團、明陽能源集團、邁瑞醫(yī)療、長城汽車……
《職業(yè)生涯規(guī)劃》
工商銀行佛山分行、佛山稅務局、華南師范大學、海南醫(yī)科大學、?？诮洕鷮W院、暨南大學、深圳大學、保利發(fā)展……
深圳物業(yè)、陜西金泰化學集團、深圳好電科技、廣州港集團、廣州再生醫(yī)學、深圳萬訊自控……
《任職資格與人才培養(yǎng)體系建設》
美的生活電器、TCL電腦、美標陶瓷、神龍汽車、長安汽車、中華英才網、奇瑞汽車、深圳移動、嘉里糧油、康佳集團、星河地產、領亞電子……
《教練型領導力》
深圳教師進修學院、廣州15分電商、武鋼集團
《績效先鋒-績效溝通與輔導》
寶武集團、德賽西威、時代華商、保利發(fā)展……
《掌舵之道-管理者綜合技能提升》
廣東振業(yè)集團、深圳青年力量、北京雷音科技、武漢鋼鐵、創(chuàng)明新能源集團……
主講課程：
《慧眼識珠-金牌面試官面試實戰(zhàn)技巧》
《績效先鋒-經理人績效管理實戰(zhàn)技巧》
《協(xié)力同心-卓越高效團隊團隊》
《溝通無界-管理者高效溝通技巧》
《掌舵之道-管理者的綜合技能提升》
《智慧之問-教練型領導力》
《贏在執(zhí)行-八步鑄就團隊卓越執(zhí)行力》
授課風格：
先進教學保落地：課程采用業(yè)界領先的五星教學法進行教學，每一個關鍵知識和技能點都采用“聚焦問題、激活舊知、論證新知、應用新知、融會貫通”的五步法進行教學，保證課程所學的知識技能真正落地。
故事視頻促吸收：課程當中有大量生動的故事和視頻案例，通過故事、視頻促進學員潛移默化的學習和吸收。課程參與性、互動性強，生動有趣，使得學員在輕松的氛圍當中愉快的學習掌握新知和新技能。
講練結合達成效：除了關鍵概念的講解之外，課程當中有大量的示范練習、小組對練，幫助學員完全掌握面試實操技能，引導課堂上積極思考和現(xiàn)場演練，從而達到預期的成果。
部分服務客戶：
企業(yè)客戶：中信銀行、工商銀行、珠江啤酒、深圳好電科技、北方工業(yè)集團、上海迪恩士（日資芯片設備龍頭）、智通人才、中石油昆侖燃氣、廣州凈水、廣州工控、南沙建投、德賽西威、廣東振業(yè)集團、陜西金泰化學、中郵人壽、阿里巴巴、網易、方太廚具、美的生活電器、邁瑞醫(yī)療、聯(lián)想集團、廣汽集團、神龍汽車、長安汽車、長城汽車、奇瑞汽車、保利地產、星河地產、海航集團、武鋼集團、廣東聯(lián)通、廣東移動、深圳移動、TCL電腦、美標陶瓷、兼職貓、智聯(lián)招聘、前程無憂網、中華英才網、百事可樂、嘉里糧油、康佳集團、浙江晨輝集團、仁和藥業(yè)、河北神威藥業(yè)、安徽華恒生物、領亞電子、廣州港集團、創(chuàng)明新能源集團、中山明陽集團、搜弘網、北京雷音科技、廣州天維信息科技、惠州永卓科技、上海隨申行出行科技、廣東機器人、廣州廣杰網絡科技有限公司、深圳好家庭實業(yè)……
政府及高校：佛山稅務局、惠州市國資委、暨南大學、南昌大學、江西財經大學、華南師范大學、深圳大學、海南醫(yī)科大學、海口經濟學院、深圳職業(yè)技術大學、深圳市教師進修學院……
部分學員評價：
這次陳老師的非人課程是公司有史以來效果最好的一次培訓，課程互動熱烈，非常實用，非常感謝陳老師，希望接下來和陳老師繼續(xù)合作 ——深圳好電科技董事長 王博士
上課之前，有個擔心，因為我們這次培訓人員跨度很大，從總經理到主管，擔心老師講的會讓基層主管聽不懂，但是聽完之后完全沒有這個問題，陳老師講課通俗易懂，而且很實用，非常精彩，讓我們受益匪淺。
---陜西金泰化學董事長席總
本次邀請華南師范大學客座教授陳老師為集團面試官開展培訓分享。為了解本次培訓效果，訓后對學員采用了滿意度問卷評估。整體培訓滿意度為96分，且大多學員反饋本次課程中的案例很有針對性。
——中山明陽集團 陳總
陳老師的課程授課方式新穎獨特，整堂課思路清晰，環(huán)節(jié)緊湊，重點難點突出，設計合理，學員學習熱情高漲，氛圍活躍
——廣西增長式集團負責人 龍先生
非常感謝老師今天的授課，陳老師的精彩授課讓我們全體學員受益匪淺，明年還要請陳老師繼續(xù)為我們授課。
——北方工業(yè)集團廣東公司 鐘主任
陳老師的《非人力資源經理的人力資源管理》課程非常精彩，希望以后繼續(xù)合作。
——深圳物業(yè)集團培訓負責人周小姐
部分授課照片：
保利發(fā)展
《慧眼識珠-金牌面試官》
深圳好電科技（新能源電池材料領軍企業(yè)）
寶武集團（中國最大鋼鐵集團）
《績效管理與績效溝通》
德賽西威（國內最大汽車電子廠商）
《目標與績效管理》
中山明陽集團
《慧眼識珠-金牌面試官》
阿里巴巴
《開拓型銷售團隊的考核激勵體系》
廣州港集團
北方工業(yè)集團
《高效團隊建設》
智通人才集團
《人效倍增-HR降本增效五大策略》
暨南大學
《職業(yè)生涯規(guī)劃》
南昌大學管理學院
《管理溝通》
佛山工商銀行
《職業(yè)生涯規(guī)劃》