
謝紀(jì)剛 教授
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- 所在地區(qū): 北京
- 主打行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)
- 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:并購(gòu)重組互聯(lián)網(wǎng)金融 資本 投融資 證券
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謝紀(jì)剛老師的內(nèi)訓(xùn)課程
企業(yè)并購(gòu)重組謝紀(jì)剛【課程背景】雖然并購(gòu)活動(dòng)有著超過(guò)百年的歷史,但并購(gòu)至今仍然迷霧重重,并購(gòu)失敗的事件依然到處可見(jiàn)、頻頻發(fā)生。人們對(duì)于并購(gòu),還只能是小心翼翼、謹(jǐn)小慎微地行事,還沒(méi)有掌握可大膽放心地使用的規(guī)律。謝紀(jì)剛老師將在《企業(yè)并購(gòu)重組》課堂上提煉中國(guó)企業(yè)兼并重組研究中心20年來(lái)對(duì)數(shù)十萬(wàn)個(gè)并購(gòu)重組案例的研究積淀,為您撥開(kāi)并購(gòu)迷霧,讓您清晰地認(rèn)識(shí)并購(gòu)重組的本質(zhì)和規(guī)律,避免將來(lái)掉入各種并購(gòu)重組陷阱,同時(shí)更有效地利用并購(gòu)重組來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康發(fā)展?!菊n程目標(biāo)】本課程通過(guò)并購(gòu)重組操作流程這條外顯的主線和價(jià)值創(chuàng)造這條內(nèi)隱的主線,從利益相關(guān)者角度系統(tǒng)地闡述并購(gòu)重組理論,解釋中國(guó)企業(yè)并購(gòu)重組實(shí)踐的演進(jìn)邏輯,剖析
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企業(yè)并購(gòu)重組謝紀(jì)剛【課程背景】并購(gòu)重組在歐美國(guó)家有著超過(guò)百年的歷史,跨國(guó)大公司沒(méi)有一家不是通過(guò)并購(gòu)重組發(fā)展起來(lái)的。中國(guó)改革開(kāi)放以來(lái),國(guó)內(nèi)并購(gòu)重組市場(chǎng)已發(fā)展了三十多年,一批企業(yè)通過(guò)并購(gòu)重組實(shí)現(xiàn)了做強(qiáng)做大,形成了較強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。但是,并購(gòu)重組至今仍然迷霧重重,并購(gòu)重組失敗的事件依然到處可見(jiàn)、頻頻發(fā)生。隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新常態(tài),面對(duì)“三去一降一補(bǔ)”的政策環(huán)境,優(yōu)勢(shì)企業(yè)如何通過(guò)并購(gòu)重組實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)整合、進(jìn)一步做優(yōu)做強(qiáng),困難企業(yè)如何通過(guò)并購(gòu)重組渡過(guò)難關(guān)、實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。謝紀(jì)剛老師將在《企業(yè)并購(gòu)重組》課堂上提煉中國(guó)企業(yè)兼并重組研究中心多年來(lái)對(duì)數(shù)萬(wàn)個(gè)并購(gòu)重組案例的研究積淀,總結(jié)出各類(lèi)型并購(gòu)重
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國(guó)有企業(yè)混合所有制改革【課程背景】黨的十八屆三中全會(huì)和十九大報(bào)告鼓勵(lì)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì),旨在通過(guò)混改,提高國(guó)有資本配置效率,同時(shí)大力支持和帶動(dòng)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)各種所有制資本取長(zhǎng)補(bǔ)短、相互促進(jìn)、共同發(fā)展?;旌纤兄破髽I(yè)的主體地位雖然已確立,但在混改試點(diǎn)過(guò)程中,進(jìn)度和效果遠(yuǎn)不及預(yù)期?;旄闹饕獑?wèn)題:一是公司治理,在國(guó)資一股獨(dú)大的混合所有制企業(yè)中,常有大股東擠占小股東利益現(xiàn)象的發(fā)生;二是價(jià)值觀差異,國(guó)資重程序,民資重效益,在程序與效益不可兼得時(shí),決策沖突不可避免;三是交易定價(jià),對(duì)國(guó)有非上市公司,由于缺乏操作細(xì)則,資產(chǎn)評(píng)估的難度大,容易形成分歧;四是薪酬激勵(lì)差異,國(guó)企薪酬激勵(lì)限制較多,包括工資總額
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《企業(yè)估值》課程大綱隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展,我國(guó)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和經(jīng)濟(jì)行為也日益多樣化、復(fù)雜化,在諸如企業(yè)并購(gòu)與重組、企業(yè)改制、VC/PE投資、股權(quán)抵押、租賃、保險(xiǎn)以及業(yè)績(jī)考核等眾多經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,越來(lái)越需要對(duì)企業(yè)價(jià)值進(jìn)行客觀的衡量,企業(yè)價(jià)值評(píng)估已經(jīng)成為我國(guó)國(guó)有企業(yè)和資本市場(chǎng)監(jiān)管的重要環(huán)節(jié)。我國(guó)涉及企業(yè)估值的實(shí)踐非常豐富,但是理論和準(zhǔn)則等起步較晚,監(jiān)管也有自身特色,再加上互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù)與新商業(yè)模式的估值挑戰(zhàn),導(dǎo)致市場(chǎng)相關(guān)主體對(duì)企業(yè)估值的分歧和爭(zhēng)議不斷。本課程結(jié)合相關(guān)法律法規(guī),首先從理論上深入闡釋企業(yè)估值的本質(zhì),系統(tǒng)介紹企業(yè)估值的流程與方法,并根據(jù)估值的不同目的講授和討論不同行業(yè)、不同情況的企業(yè)估值案例。主
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企業(yè)并購(gòu)重組謝紀(jì)剛【課程背景】雖然并購(gòu)活動(dòng)有著超過(guò)百年的歷史,但并購(gòu)至今仍然迷霧重重,并購(gòu)失敗的事件依然到處可見(jiàn)、頻頻發(fā)生。人們對(duì)于并購(gòu),還只能是小心翼翼、謹(jǐn)小慎微地行事,還沒(méi)有掌握可大膽放心地使用的規(guī)律。謝紀(jì)剛老師將在《企業(yè)并購(gòu)重組》課堂上提煉中國(guó)企業(yè)兼并重組研究中心20年來(lái)對(duì)數(shù)十萬(wàn)個(gè)并購(gòu)重組案例的研究積淀,為您撥開(kāi)并購(gòu)迷霧,讓您清晰地認(rèn)識(shí)并購(gòu)重組的本質(zhì)和規(guī)律,避免將來(lái)掉入各種并購(gòu)重組陷阱,同時(shí)更有效地利用并購(gòu)重組來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康發(fā)展?!菊n程目標(biāo)】本課程通過(guò)并購(gòu)重組操作流程這條外顯的主線和價(jià)值創(chuàng)造這條內(nèi)隱的主線,從利益相關(guān)者角度系統(tǒng)地闡述并購(gòu)重組理論,解釋中國(guó)企業(yè)并購(gòu)重組實(shí)踐的演進(jìn)邏輯,剖析