切實做好國有企業(yè)黨建工作
切實做好國有企業(yè)黨建工作詳細(xì)內(nèi)容
切實做好國有企業(yè)黨建工作
切實做好國有企業(yè)黨建工作
講師:張永剛
一、習(xí)近平總書記對國有企業(yè)黨建工作提出新要求
一是強(qiáng)調(diào)國有企業(yè)的重要地位和作用
二是強(qiáng)調(diào)黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是重大政治原則
三是強(qiáng)調(diào)選優(yōu)配強(qiáng)國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員
四是強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督
五是強(qiáng)調(diào)國有企業(yè)必須落實好管黨治黨責(zé)任
二、國有企業(yè)黨建工作面臨的形勢和問題
2015年,中央政治局常委會三次聽取中央企業(yè)巡視工作匯報,習(xí)近平總書記發(fā)表重要講
話,嚴(yán)厲指出中央企業(yè)存在的突出問題。本質(zhì)上是黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化,全面從嚴(yán)治黨沒有落
實。從嚴(yán)治黨任務(wù)艱巨,在國企尤為緊迫。存在“四化”問題:
黨建工作弱化、淡化、虛化,黨組織地位作用邊緣化。
三、貫徹總書記要求 加強(qiáng)和改進(jìn)國有企業(yè)黨建工作
第一、做好頂層設(shè)計
第二、堅持黨管干部原則,完善選人用人機(jī)制
第三、切實承擔(dān)好、 落實好從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任
第四、完善法規(guī)體系
第五、堅持從嚴(yán)管理國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員
第六、加強(qiáng)對對國企黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)
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