《熔煉高效團(tuán)隊(duì)》

  培訓(xùn)講師:張學(xué)文

講師背景:
張學(xué)文老師簡(jiǎn)介現(xiàn)任職務(wù)?心智及團(tuán)隊(duì)建設(shè)專(zhuān)家;?著名高級(jí)培訓(xùn)師、政工師、經(jīng)濟(jì)師;?實(shí)力派培訓(xùn)師、實(shí)務(wù)型企業(yè)顧問(wèn);?首批國(guó)家職業(yè)資格認(rèn)證企業(yè)培訓(xùn)師;?多所院??妥淌?;?多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特約培訓(xùn)師?2013年入選全國(guó)優(yōu)秀管理培訓(xùn)師;?2013年被評(píng) 詳細(xì)>>

張學(xué)文
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《熔煉高效團(tuán)隊(duì)》詳細(xì)內(nèi)容

《熔煉高效團(tuán)隊(duì)》


《熔煉高效團(tuán)隊(duì)》課綱

課程時(shí)間: 1天
課程對(duì)象:追求企業(yè)持續(xù)發(fā)展的公司和有夢(mèng)想的卓越員工
培訓(xùn)形式:教授激情演講+實(shí)踐案例分析+體驗(yàn)互動(dòng)訓(xùn)練+有效工具應(yīng)用。
★快樂(lè):決不呆板說(shuō)教,完全互動(dòng)的形式,非常新穎、易接受!
★挑戰(zhàn):課程設(shè)計(jì)有對(duì)抗性,預(yù)示著競(jìng)爭(zhēng)的殘酷性,適者生存!
★頓悟:在討論中感悟,課程象一面鏡子直射人心,使學(xué)員瞬間修正!
課程收益:
讓員工以積極的心態(tài)思考問(wèn)題,解決問(wèn)題,而不是抱怨問(wèn)題;
讓員工具有共同的價(jià)值觀念;
激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的內(nèi)在潛能;
塑造“積極向上,追求卓越”的企業(yè)文化
克服工作及生命中的困境,成為自己生命的CEO;
敢于夢(mèng)想、用心付出,實(shí)現(xiàn)設(shè)定的目標(biāo);
使管理者成為出色的領(lǐng)導(dǎo)人。
課程大綱:
第一講 熔煉高效團(tuán)隊(duì)的意義
一、時(shí)代的呼喚
1、電燈是幾個(gè)人發(fā)明的?
2、飛機(jī)是誰(shuí)發(fā)明的?
3、電腦-Windows95是誰(shuí)發(fā)明的?
二、歷史的見(jiàn)證一
1、劉邦為什么戰(zhàn)勝項(xiàng)羽-團(tuán)隊(duì)
2、盛唐時(shí)期的原因-團(tuán)隊(duì)協(xié)作
第二講 何謂團(tuán)隊(duì)
1. 共同的目標(biāo)
1、確立目標(biāo)
-羅盤(pán)原理
-有目標(biāo)的人在奔跑,沒(méi)目標(biāo)的人在流浪,
2、有價(jià)值的目標(biāo)
-向《西游記》中的唐僧學(xué)習(xí)
-對(duì)目標(biāo)的承諾
2. 相互信任
1、敢于托付,包括生命
-了解-過(guò)去、現(xiàn)在、將來(lái)-溝通
-能力-執(zhí)行、組織、表達(dá)
-堅(jiān)守承諾-一諾千金
-持之以恒-堅(jiān)定不移,堅(jiān)信不移
2、相互不信任的團(tuán)隊(duì)是一群男人和女人的組合
- 信任是用鮮血鑄就而成的
-打群架式的 “團(tuán)伙”一定互不信任
3. 勇于奉獻(xiàn)
1、斷腕精神-王佐斷臂
2、犧牲精神-美船長(zhǎng)菲利普斯
3、為他精神-三個(gè)皮匠與三個(gè)和尚
4. 擔(dān)當(dāng)責(zé)任
1、西點(diǎn)軍校的責(zé)任精神
2、從奴隸到將軍是不斷擴(kuò)大責(zé)任的磨礪;
3、從農(nóng)村男孩到企業(yè)總裁是不斷增強(qiáng)責(zé)任的過(guò)程
4、從山寨村姑到企業(yè)管理干部是強(qiáng)化責(zé)任的歷程。
五、團(tuán)隊(duì)與團(tuán)伙區(qū)別
1、團(tuán)伙沒(méi)有共同的價(jià)值觀
2、團(tuán)伙是因利而聚、無(wú)利而散的短期合作;
3、團(tuán)伙所有成員彼此間都是在猜忌,防范與戒備;
4、團(tuán)伙在關(guān)鍵時(shí)會(huì)有人相互拆臺(tái);
5、團(tuán)伙損人利己、損人不利己。

第三講 構(gòu)建高效團(tuán)隊(duì)
1. 構(gòu)建高效團(tuán)隊(duì)六條鐵律
1、絕不依賴(lài)明星;
-團(tuán)隊(duì)是A,明星是B
2、絕不寬容平庸的表現(xiàn);
-結(jié)果第一,效益優(yōu)先.
3、絕不縱容破壞規(guī)則;
-制度至高無(wú)上,
-流程鐵板一塊,
-責(zé)任重于泰山。
4、絕不任用不能控制自我情緒的人做領(lǐng)導(dǎo);
-情商在前,智商在后.
5、絕不獨(dú)裁管理;
6、絕不容忍職業(yè)腐敗與官僚作風(fēng),要有實(shí)干精神。
-上帝不相信語(yǔ)言,只相信行動(dòng)。
2. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)袖的特質(zhì)
一只羊帶領(lǐng)一群獅子一定敵不過(guò)一只獅子帶領(lǐng)一群羊。
1、忠于老板-精神、事業(yè)、經(jīng)濟(jì)
2、奉獻(xiàn)精神:一榮俱榮一損俱損理念
-劉備摔孩子的故事
3、業(yè)務(wù)高手:
-銷(xiāo)售一流
-行家里手
-專(zhuān)業(yè)能手
4、公平,公正,公開(kāi)-瑞格爾曼定律
-七個(gè)和尚分粥的故事
5、溝通高手:
-化解矛盾的能手
-凝聚力高手
三、杜絕七條美女蛇綁架老板
1、能人;2、名人;3、親人;4、恩人;
5、熟人;6、老人;7情人。
四、構(gòu)建卓越團(tuán)隊(duì)法寶--智慧溝通
1、名人如是說(shuō)溝通
2、智慧溝通的三大紀(jì)律
-傾聽(tīng);-表?yè)P(yáng);-反饋
3、智慧溝通的九項(xiàng)注意
-當(dāng)與小孩溝通時(shí),要注意;
-當(dāng)與少年溝通時(shí),要注意;
-當(dāng)與青年溝通時(shí),要注意;
-當(dāng)與男人溝通時(shí),要注意;
-當(dāng)與女人溝通時(shí),要注意;
-當(dāng)與上級(jí)溝通時(shí),要注意;
-當(dāng)與老人溝通時(shí),要注意;
-當(dāng)與眾多人溝通時(shí)要注意;
-當(dāng)與政府機(jī)關(guān)溝通時(shí)要注意。
4、智慧溝通的說(shuō)話藝術(shù)
5、智慧溝通五項(xiàng)原則
-明確目的;
-明確溝通溝通時(shí)間;
-明確對(duì)誰(shuí)說(shuō);
-明確說(shuō)什么;
-明確怎么說(shuō);
6、讓你走出窘境的十句話
7、智慧溝通應(yīng)克服的五個(gè)小動(dòng)作。
8、用愛(ài)去溝通你一定有意想不到的收獲.

 

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商務(wù)禮儀---有禮走偏天下你能夠回答這些問(wèn)題嗎?1.什么領(lǐng)帶使男人看起來(lái)性感、有活力呢?2.什么顏色的結(jié)合是最讓人相信它的可靠性和權(quán)威性的,這種結(jié)合是什么?3.美國(guó)華爾街的客商們不相信哪四種人4.你知道西方為領(lǐng)導(dǎo)人開(kāi)設(shè)的培訓(xùn)咨詢(xún)提供幾個(gè)方面的培訓(xùn)?5.你知道的你的穿著給她人留下好印象的比分嗎?6.你知道的你的舉止給她人留下好印象的比分嗎?7你知道的你的長(zhǎng)相給

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心靈成長(zhǎng)您或您的企業(yè)是否有這樣的困惑:?公司領(lǐng)導(dǎo)有方向無(wú)力量?員工有力量無(wú)方向?團(tuán)隊(duì)成員缺乏團(tuán)隊(duì)意識(shí)、以我為大、綁架領(lǐng)導(dǎo)??團(tuán)隊(duì)成員缺乏激情、做事不積極主動(dòng)、責(zé)任心不強(qiáng)??同事間溝通不暢、相互扯皮、做事不認(rèn)真??員工思維僵化、鈍化、老化??年輕員工缺乏感恩之心、感激之情?我們的課程可以幫您:?加持能量——激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能,蓄勢(shì)迸發(fā)★激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的激情及潛能,令員

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班組長(zhǎng)的五項(xiàng)修煉一流的產(chǎn)品來(lái)自于一流的工廠,一流的工廠來(lái)自于一流的現(xiàn)場(chǎng),一流的現(xiàn)場(chǎng)來(lái)自于偉大的班組長(zhǎng)。偉大的班組長(zhǎng)來(lái)自于不斷的修煉成長(zhǎng)。未來(lái)的世界什么樣的公司不斷成長(zhǎng)-重視提升班組長(zhǎng)能力的公司,未來(lái)的世界什么樣的班長(zhǎng)受歡迎-不斷修煉自身的班組長(zhǎng)。參訓(xùn)人員:生產(chǎn)部經(jīng)理、督導(dǎo)、主管、班組長(zhǎng)及現(xiàn)場(chǎng)管理人員。培訓(xùn)時(shí)間:(1-2天)授課方法:采用互動(dòng)教學(xué)與實(shí)際操作演練

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人生導(dǎo)航培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)培訓(xùn)目的:常表感恩之情、永懷仁愛(ài)之心、燃爆工作激情。培訓(xùn)時(shí)間:一天。培訓(xùn)人數(shù):50人以上。培訓(xùn)場(chǎng)地:100平方以上的會(huì)議室,音響設(shè)備齊全。培訓(xùn)準(zhǔn)備:250根藍(lán)絲帶。培訓(xùn)主題:《人生導(dǎo)航·開(kāi)啟你的心智模式》必須根植于靈魂的兩句話:學(xué)習(xí)改變命運(yùn)·知識(shí)成就未來(lái)。放之四海而皆準(zhǔn)的真理:培訓(xùn)改變思想,思想改變行為,行為改變結(jié)果,結(jié)果改變命運(yùn)。茫茫眾生

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沙漠掘金   09.26

沙漠掘金總裁--特訓(xùn)營(yíng)強(qiáng)化戰(zhàn)略意識(shí)、提升執(zhí)行能力提高管理藝術(shù)、增強(qiáng)溝通技巧構(gòu)建高效團(tuán)隊(duì)、展示領(lǐng)袖風(fēng)采項(xiàng)目名稱(chēng)及概述:沙漠掘金(又名:領(lǐng)導(dǎo)者管理決策沙盤(pán))這是一場(chǎng)弱肉強(qiáng)食、必分勝負(fù)的殘酷戰(zhàn)爭(zhēng)——?jiǎng)僬邽橥酰瑪≌邽榭?!這是一場(chǎng)看似普通卻暗藏玄機(jī)的淘金之旅——有人輕車(chē)熟路,有人舉步維艱!?這是一場(chǎng)見(jiàn)證友誼、同舟共濟(jì)的生死較量——或客死他鄉(xiāng),或榮歸故里!有的團(tuán)隊(duì)爭(zhēng)得面

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《新人入職第一課》主講專(zhuān)家:張學(xué)文課程對(duì)象:有夢(mèng)想,有追求的新入職員工。培訓(xùn)形式:教授激情演講+實(shí)踐案例分析+體驗(yàn)互動(dòng)訓(xùn)練+小組討論。課程收益:提升新員工的職業(yè)心態(tài)、職業(yè)素養(yǎng),強(qiáng)化溝通能力,掌握基本的職場(chǎng)商務(wù)禮儀使新員工快速融入企業(yè),擔(dān)當(dāng)起崗位重任,從而提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的職業(yè)形象和組織績(jī)效,形成企業(yè)發(fā)展良好的后備力量。課程大綱:第一章職業(yè)心態(tài)新進(jìn)員工必備的13種

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