壓力與沖突管理
壓力與沖突管理詳細內容
壓力與沖突管理
上篇:壓力管理
**講 認識壓力及其種類與等級
一、認識壓力
1、壓力的定義
2、壓力的起緣
二、面對壓力的三種選擇
三、壓力超出極限時的兩種逃脫
四、現代人的三大壓力
思考:對人殺傷力大的壓力?
五、識別現代人壓力的等級
六、壓力的主要來源
測測你的情緒穩(wěn)定度
第二講 如何處理工作上的壓力
案例研究:海爾集團六名副總裁被免真相
在宏觀經濟形勢不景氣的大環(huán)境下,中國大家電企業(yè)海爾集團的六位副總裁被免去職務,他們是:主管彩電業(yè)務的喻子達、主管電腦業(yè)務的高以成、主管物流的王正剛、主管法律的蘇效璽、主管流程的鄒習文,以及主管家居業(yè)務的趙斌。是什么原因被免職?
一、造成工作壓力的三大因素
二、工作壓力首先要想到的
每日工作時間記錄(表格)
?、宸治龉ぷ鞯男再|,排出優(yōu)先次序(時間的四象限圖)
思考:你是否“知道”在哪一個象限如果持續(xù)有優(yōu)異的表現,對個人生活或工作會有積極的意義?
?、嬗杏媱澋剡M行工作
—— 做計劃的五個步驟
三、建立良好的工作關系
㈠ 日常溝通留下好印象
?、嬲J知和調控他人的情緒
⒈如何認知他人的情感
?、踩绾握{控和駕馭他人的情感
案例研究:企業(yè)主斯瓦伯有一天中午從他的一個鋼廠經過,遇見幾個工人在吸煙。剛好在他們的頭上就有一塊布告牌上寫著“禁止吸煙”。 斯瓦伯該怎么處理?
感性冥想:今天我要學會控制自己的情緒
第三講 如何處理情緒壓力
研究早已表明,樂觀積極的人總體而言更健康,在事業(yè)上更有成就,壽命也更長。
一、認識情緒(人類的情緒)
?、毙睦砘顒拥娜髽嫵蓸嫵梢?/P>
⒉人的7種基本情緒
二、情緒自治的三步曲
㈠體察情緒(是什么)
案例研究:當你因為朋友約會遲到而對他冷言冷語時
?、孢m當表達自己的情緒
㈢以合宜的方式紓解情緒
——情緒疏導的四種主要方法(怎么做)
情景案例:智慧中的智慧
下篇:沖突管理
第四講 認識沖突
一、沖突的定位與影響
?、苯M織中存在的普遍性
⒉沖突的定位
⒊沖突帶來的四種負面后果
?、礇_突帶來的正面效應的五個方面
二、沖突的四種類型
三、沖突產生的原因
?、苯巧珱_突的四種情形
?、菜拇笠蛩貙е碌娜穗H沖突
⒊其他三種因素引起的沖突
第五講 如何有效地處理沖突
一、有效地處理沖突的基本方法
?、碧幚頉_突的基本態(tài)度
?、餐旭R斯的沖突處理模型
二、有效處理三個方面沖突的方法
?、碧幚碛蓧毫σ鸬臎_突
⒉處理因溝通不良引起的沖突
?、程幚碛捎鸬臎_突
三、從根本上控制沖突的兩劑良方
⒈掌握管理溝通藝術
?、沤忉屝詼贤?匯報性溝通/協調性溝通
⑵成功溝通的四個絕招
?、布訌娦睦硭刭|訓練
?、懦晒Φ拇髷橙耸侨狈ψ约呵榫w的控制
?、乒芾碚咔榫w疏導的四大方法
四、解壓與沖突處理的有效良方
?、必熑我庾R
?、沧尭卸鞒蔀榱晳T/特質/性格
?、巢灰晕锵玻灰约罕?/P>
自由問答、互動
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