課程體系
講：筑牢思想防線，提升道德修煉一、強化干部個人思想意識1、增強干部宗旨意識、責任意識和服務意識2、領導干部道德修養(yǎng)的基本內容3、正確的價值觀、道德觀、廉潔觀4、領導干部思想必須把好“五道關”二、深化干部思想道德修煉1、知榮知恥——道德建設的基點2、為官修德——做好干部先做好人3、忠實守信——提升干部在企業(yè)的公信力4、道德自律——明德、立德、行德、修德第二講：...
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、如何打造具有契約精神的企業(yè)團隊一、員工成長需要契約精神1、契約精神是職業(yè)精神的靈魂2、信守契約就會在崗位得到成功3、職業(yè)精神是員工發(fā)展的支柱二、深度培養(yǎng)員工的團隊意識1、積極培養(yǎng)五種思想意識2、員工如何更好地融入整個團隊中3、學會運用團隊優(yōu)勢互補三、讓團隊意識轉化為企業(yè)競爭力1、怎么樣才能發(fā)揮團隊成員的工作潛能2、團隊意識是企業(yè)真正的核心競爭力3、抓住團隊...
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單元：認知廉政風險一、廉政風險基本知識1、什么是廉政風險？2、廉政風險防范管理3、廉政風險有哪些基本特征4、廉政風險與反腐倡廉教育二、廉政風險有哪些類型？1、思想道德風險2、崗位職責風險3、業(yè)務流程風險4、外部環(huán)境風險第二單元：“打鐵”還需“自身硬”一、道德修養(yǎng)是領導干部的黨性要求1、領導干部道德修養(yǎng)的基本內容2、正確的權力觀、地位觀、利益觀3、艱苦奮斗、勤...
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【大綱提示】專題：加強理想信念和道德品行教育的重大意義________________________________________________一、充分認識開展教育的意義1、黨的干部是黨的事業(yè)的骨干2、關系黨在人民心目中的形象3、關系黨的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力4、關系黨和國家事業(yè)的興衰成敗二、理想信念和道德面臨著嚴峻的考驗1、一些干部對共產主義心存懷疑...
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部分：職業(yè)化心態(tài)塑造與職業(yè)道德精神一、心態(tài)決定狀態(tài)1、調整心態(tài)，不被情緒左右2、心靈改變，成就職業(yè)生涯3、自動自發(fā)的積極心態(tài)4、永不放棄的執(zhí)著心態(tài)5、舍我其誰的拼搏心態(tài)6、快樂工作的陽光心態(tài)二、職業(yè)道德助你成長1、學好人生哲學2、職業(yè)道德的確立3、企業(yè)內的為人處世之道4、價值觀與信仰三、對企業(yè)負責就是對自己負責1、尊重自己的選擇2、明確自己的職責3、扮演好目...
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講：深度認識企業(yè)工會工作 1、職工代表大會是企業(yè)民主管理的基本形式2、職工代表大會是職工行使民主管理權利的機構3、職代會的主要任務4、職代會組織制度5、職工代表大會的職權6、堅持和完善職代會制度第二講：企業(yè)職工民主管理基礎知識1、職工民主管理的政策依據2、職工民主管理的法律依據3、民主管理的重要性和必要性4、民主管理在促進企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定中作用。5、班組民主管理...
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模塊一、管人先管己，認識你自己●認識自己，揚長避短；●了解自己的性格特點；●責任就是忘我的堅守,對集體的熱愛；●承擔責任不僅是一種人生態(tài)度，更是一種人生實踐。模塊二、百分之百承擔管理責任●絕對不用別人的錯，證明自己的對●把事情做對，結果重要●不要高估過去的成功●成功是靠自己改變，而不是靠改變別人模塊三、執(zhí)行力的現(xiàn)狀與實質●沒有執(zhí)行力就沒有核心競爭力●缺失細節(jié)...
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講：文秘人員的角色認知一、角色認知與個人素養(yǎng)1、崗位職責與角色認知2、事務性工作與輔助管理職能綜合體3、責任意識與敬業(yè)4、良好的心態(tài)修煉-二、行政文秘人員的職業(yè)素質1、思想品行與事業(yè)心2、理論素養(yǎng)與文書知識3、團隊意識與專業(yè)技能4、服務理念與人際溝通三、行政文秘人員的專業(yè)技能1、良好的組織協(xié)調能力2、人際交往與溝通能力3、執(zhí)行與監(jiān)管能力4、發(fā)現(xiàn)問題與解決問題...
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單元：黨建與企業(yè)管理高度融合一、“五個結合”的內涵1、“五個結合”的由來和依據？2、讓黨建服務于企業(yè)管理3、把黨員培養(yǎng)成企業(yè)管理優(yōu)秀人才4、企業(yè)黨組織核心作用如何更好體現(xiàn)？二、企業(yè)黨建工作面臨新的挑戰(zhàn)與機遇1、基層黨組織的地位和作用2、黨組織凝聚企業(yè)靠“人心”3、黨的“建設”五大領域4、發(fā)揮思想政治工作的保證作用第二單元：黨務干部“職業(yè)化”素養(yǎng)修煉一、黨務管...
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講：深度認識企業(yè)工會工作 1、職工代表大會是企業(yè)民主管理的基本形式2、職工代表大會是職工行使民主管理權利的機構3、職代會的主要任務4、職代會組織制度5、職工代表大會的職權6、堅持和完善職代會制度第二講：企業(yè)職工民主管理基礎知識1、職工民主管理的政策依據2、職工民主管理的法律依據3、民主管理的重要性和必要性4、民主管理在促進企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定中作用。5、班組民主管理...
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課程大綱：章素質的基本概念引子：選對人重要還是培養(yǎng)人重要？一、“素質”的概念1.“素質”的定義2.對“素質”定義的理解二、素質構成的相關要素1．素質冰山模型2．素質的洋蔥模型三、對素質構成要素的解析1.個體素質特征2.員工潛在職業(yè)素質第二章素質模型在企業(yè)管理中的作用一、素質與績效的關系1.素質素質與績效的驅動關系2.高績效與素質特征3.素質與績效二、素質模型...
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講、對企業(yè)人力資源管理的認知人力資源管理的演進人力資源管理的發(fā)展趨勢內外部環(huán)境是人力資源管理的基礎人力資源管理角色的轉變及管理中的誤區(qū)第二講、非人力資源部門經理參與人力資源管理領導力是企業(yè)核心的能力人力資源是企業(yè)重要的資產日常管理都離不開人力資源管理如何擔當“人力資源經理”角色第三講、人力資源管理的方法及策略部門人才的“盤點”秘籍部門未來目標與人力資源規(guī)劃的...
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單元：檔案管理基礎認知一、觀念與企業(yè)檔案意識1、企業(yè)檔案管理概述2、企業(yè)檔案意識的確立3、檔案工作服務職能的目標定位4、企業(yè)檔案管理的基本原則二、企業(yè)文檔管理現(xiàn)代化1、企業(yè)電子文檔的產生與傳遞2、新時期檔案工作者要樹立“五個”意識3、檔案職業(yè)的角色定位與形象重塑（案例分析）4、企業(yè)電子檔案管理問題研究三、企業(yè)文檔管理工作者1、文檔管理職責要務2、企業(yè)文檔工作...
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講：用十八大精神指導企業(yè)黨建一、深刻領會黨的十八大精神及關鍵詞1、學習領會十八大精神核心2、掌握理論創(chuàng)新和突出亮點3、抓住閃光點，領會“關鍵詞”4、全面提高黨的建設八項要求二、深刻認識黨的群眾路線重要性1、全面貫徹落實黨的十八大提出的各項任務要求2、教育引導黨員干部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點3、切實改進工作作風，贏得人民群眾信任和擁護4、夯實黨的執(zhí)...
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單元：解讀房地產新政一、房地產業(yè)宏觀形勢政策分析二、中國宏觀投資環(huán)境與經濟形勢三、借鑒房地產發(fā)展經驗四、解讀房地產業(yè)發(fā)展機遇與挑戰(zhàn)第二單元：土地獲取與區(qū)域規(guī)劃一、新政策下的土地獲取方式二、土地的招拍掛與拆遷補償制度三、房地產市場分析與產品定位四、區(qū)域規(guī)劃與新城鎮(zhèn)開發(fā)建設第三單元：項目融資與風險分析一、房地產信貸流程與評估二、房地產信托產品與REIT三、項目不...
