目標計劃課程體系
目標計劃與復盤執(zhí)行課程大綱（實戰(zhàn)一天版）（如欲公開以下內容，或者需對大綱作專業(yè)化調整，請與本人聯(lián)系確認）【課程關鍵詞】主動擔當、目標承諾、下沉和解碼、WBS與責任落地，高效執(zhí)行，復盤精進【課程時長】1天（估計6.5小時）【課程對象】董事長，總經理，副總經理，各部門經理，項目經理，項目骨干【課程形式】啟發(fā)式演講，問題討論和個案分析。問題討論和個案分析將與授課緊...
講師：林恩咨詢電話：010-82593357下載需求表
工作目標計劃與復盤提效（實戰(zhàn)一天版） 課時：6H
工作目標計劃與復盤提效課程大綱（實戰(zhàn)一天版）（如欲公開以下內容，或者需對大綱作專業(yè)化調整，請與本人聯(lián)系確認）【課程關鍵詞】主動擔當、目標承諾、下沉和解碼、WBS與責任落地，高效執(zhí)行，復盤精進【課程時長】1天（估計6.5小時）【課程對象】董事長，總經理，副總經理，各部門經理，項目經理，項目骨干【課程形式】啟發(fā)式演講，問題討論和個案分析。問題討論和個案分析將與授...
講師：林恩咨詢電話：010-82593357下載需求表
高效執(zhí)行的目標計劃實戰(zhàn)模擬課程大綱（實戰(zhàn)兩天版）（如欲公開以下內容，或者需對大綱作專業(yè)化調整，請與本人聯(lián)系確認）【課程關鍵詞】目標設定，科學分解，扎實計劃，精準控制，管理閉環(huán)【課程時長】2天（估計每天6.5小時）【課程對象】總經理，高層管理人員，中層管理人員【課程形式】啟發(fā)式演講，問題討論和個案分析。問題討論和個案分析將與授課緊密結合。授課現(xiàn)場需準備投影儀,...
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目標計劃與管理課程（1天版） 課時：6H
目標計劃與管理課程大綱【課程背景】在互聯(lián)網(wǎng)及工業(yè)化4.0時代，國內企業(yè)轉型升級推進速度緩慢，經營業(yè)績不穩(wěn)定，成本過高，抗風險能力差，根本的原因就是缺乏優(yōu)秀的管理人才和管理團隊，導致不能及時調整戰(zhàn)略目標和經營決策，以適時應對市場環(huán)境的變化。所以企業(yè)干部管理才能的強弱才是企業(yè)能否持續(xù)經營的關鍵所在！本課程綜合了管理學、心理學、組織行為學理論，基于管理者三重境界（...
講師：鄭蜀治咨詢電話：010-82593357下載需求表
BOM 經營目標計劃與控制管理（2天版本） 課時：12H
《BOM經營目標計劃與控制管理》986790265430王國超---高端精益智造管理高級講師/資深咨詢師王國超老師，貴州師范大學教育學專業(yè)碩士、北京大學EMBA工商管理、維多利亞大學MBA高級工商管理碩士，國家一級企業(yè)人力資源管理師，精益管理留學回歸實戰(zhàn)專家，中國企業(yè)管理咨詢聯(lián)盟倡導人、中國精益智造整體解決方案踐行者、東莞市智能制造倍增計劃項目資深顧問、浙江...
講師：王國超咨詢電話：010-82593357下載需求表
《企業(yè)執(zhí)行力與目標計劃管理》課程提綱□組建團隊□導言□課程目的第一單元執(zhí)行決定成敗一、從西點軍?？磮?zhí)行力文化□Yes,Sir.□No,Sir.□Idon’tknowSir.□Noexcuse,Sir.二、什么是執(zhí)行□執(zhí)行是一個系統(tǒng)□執(zhí)行是一門學問□執(zhí)行是組織中所有成員的工作□執(zhí)行是一個組織文化中的核心元素三、執(zhí)行的三種情況與三種結果□超常執(zhí)行-優(yōu)秀、卓越□正...
講師：夏世洪咨詢電話：010-82593357下載需求表
《年度經營目標計劃和預算管理》 課時：6H
《年度經營目標計劃和年度預算》主講：任濤【課程背景?】企業(yè)壓力大，發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃不清晰；救火式管理，怎么辦？目標合理性差，致使考核、評價、利益分配機制失去激勵作用；拍腦袋、憑感覺制定目標；有了目標也沒有達成策略，落不了地？如何解決干多干少一個樣、干好干壞一個樣、干與不干一個樣的問題？如何打造核心團隊？如何使他們成為會算賬的經營管理人才，為自己干？【課程時間】1...
講師：任濤咨詢電話：010-82593357下載需求表
《高效執(zhí)行力與目標計劃管理》 課時：12H
《高效執(zhí)行力與目標計劃管理》【課程背景】為什么領導層描繪的宏偉藍圖在現(xiàn)實執(zhí)行中顯得如此的蒼白為什么企業(yè)戰(zhàn)略(策略)雷同，但績效表現(xiàn)卻大不相同為什么老板擁有龐大的人員隊伍，但在現(xiàn)實執(zhí)行中顯得如此無助為什么企業(yè)在績效改進方面投入如此之多，但在現(xiàn)實執(zhí)行中收獲卻如此之少為什么……咎其根源，主要是企業(yè)執(zhí)行力薄弱執(zhí)行力薄弱是許多企業(yè)的通病，執(zhí)行力不強導致企業(yè)競爭力下降，...
講師：王宏溢咨詢電話：010-82593357下載需求表
【課程大綱】一、火箭的原理及應用1、火箭的四大原理2、企業(yè)如何火箭一樣業(yè)績高速倍增二、企業(yè)上一年度經營結果盤點與診斷1、經營數(shù)據(jù)分析2、人才結構分析3、技術資源分析4、綜合盤點和診斷報告三、企業(yè)如何做戰(zhàn)略規(guī)劃1、贏利模式設計2、產品模式設計3、客戶模式設計四、企業(yè)年度經營目標設定和落地工具1、經營目標設定——可量化的2、管理目標設定——不能量化的3、落地工具...
講師：任濤咨詢電話：010-82593357下載需求表
企業(yè)執(zhí)行力與目標計劃管理 課時：3H
單元執(zhí)行決定成敗一、從西點軍?？磮?zhí)行力文化¨Yes,Sir.¨No,Sir.¨Idon’tknowSir.¨Noexcuse,Sir.二、什么是執(zhí)行¨執(zhí)行是一個系統(tǒng)¨執(zhí)行是一門學問¨執(zhí)行是組織中所有成員的工作¨執(zhí)行是一個組織文化中的核心元素三、執(zhí)行的三種情況與三種結果¨超常執(zhí)行-優(yōu)秀、卓越¨正常執(zhí)行-合格、成功¨執(zhí)行不力-失敗四、什么是執(zhí)行力¨組織執(zhí)行力¨個...
講師：夏世洪咨詢電話：010-82593357下載需求表
【課程大綱】1管理者角色認知1.1因勢而變的四代管理精英升級模式1.2管理的實質——案例：將軍的煩惱2目標與計劃管理1、目標管理實質1.1管理的兩大權變因素1.2目標途徑管理1.3計劃管理的實質2、目標管理六步2.1來自6400名高成就職業(yè)者的調查2.2事前了解為什么、做什么2.3事中明確需什么、怎么做2.4事后落實誰跟蹤、怎么評——案例：查德維克為何功虧一...
講師：胡雯艷咨詢電話：010-82593357下載需求表
一、火箭的原理及應用1、火箭的四大原理2、企業(yè)如何火箭一樣業(yè)績高速倍增二、企業(yè)上一年度經營結果盤點與診斷1、經營數(shù)據(jù)分析2、人才結構分析3、技術資源分析4、綜合盤點和診斷報告三、企業(yè)如何做戰(zhàn)略規(guī)劃1、贏利模式設計2、產品模式設計3、客戶模式設計四、企業(yè)年度經營目標設定和落地工具1、經營目標設定——可量化的2、管理目標設定——不能量化的3、落地工具，凡事預則立...
講師：任濤咨詢電話：010-82593357下載需求表
《目標計劃與復盤執(zhí)行》 課時：6H
目標計劃與復盤執(zhí)行課程背景-------------------------------------------------在快速變化的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)的成功與否往往取決于其能否準確設定目標并高效執(zhí)行。然而，許多企業(yè)在這一過程中面臨著諸多挑戰(zhàn)。首先，目標設定不清晰、缺乏可衡量性和挑戰(zhàn)性，導致團隊在執(zhí)行過程中迷失方向，資源浪費。其次，團隊成員對目標的理解不一致...
