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譚小芳老師
譚小芳 教授
  • 關(guān)注者:人  收藏數(shù):
  •  所在地區(qū): 河南 鄭州
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:團隊管理團隊建設(shè)國學文化 領(lǐng)導智慧 營銷策劃
  •  企業(yè)培訓請聯(lián)系董老師
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譚小芳

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譚小芳

譚小芳老師的內(nèi)訓課程

1 、學習以客戶為中心的現(xiàn)代銀行服務(wù)理念。2 、樹立正確的職業(yè)化意識與積極的服務(wù)心態(tài),增強愛崗敬業(yè)的精神。3 、訓練掌握銀行工作流程中的優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范及行為舉止,樹立正面的銀行形象。4 、掌握工作中必備的客戶服務(wù)溝通技巧及服務(wù)知識,培養(yǎng)忠實客戶。5 、投訴案例教學,提高應(yīng)變能力和處理客戶投訴的能力,把潛在的客戶抱怨轉(zhuǎn)變成贏得客戶的機會。6 、打造良好的個人形象及企業(yè)形象,樹立優(yōu)質(zhì)企業(yè)品牌形象。7 、現(xiàn)場制定“自我行動計劃”,將服務(wù)規(guī)范與技能的落實行動化。五、簡要內(nèi)容:1 、銀行服務(wù)營銷中的心理學常識2 、服務(wù)的實質(zhì)3 、銀行客戶溝通的談吐禮儀4 、形象溝通—服飾與儀容禮儀5 、銀行服務(wù)儀態(tài)禮儀訓

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第1講:前 言 1. 當前企業(yè)面臨的嚴峻形勢 2. 當前企業(yè)的困惑…  3. 怎樣創(chuàng)造利潤 4. 什么是具競爭力的工廠 5. 世界級工廠的核心 分析:如何有效降低工廠成本培訓案例!解析:如何有效降低工廠成本內(nèi)訓案例案例:如何有效降低工廠成本課程案例分析!  第2講:壓縮“成本”,工廠淘金   1. 成本的定義 2. 成本的構(gòu)成  3. 成本意識弱的企業(yè)銷售價格由企業(yè)決定 4. 成本意識強的企業(yè)銷售價格由顧客決定  5. 從財務(wù)意義上的成本到管理意義上的成本 6. 什么是過程7. 基于活動的成本管理 8. 堅持“成本領(lǐng)先”戰(zhàn)略 9. 全面成本管理  1. 成本控制六大方法 討論:如何有效降低工廠

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一 戰(zhàn)略管理的任務(wù)與過程1、企業(yè)戰(zhàn)略管理面臨的挑戰(zhàn)2、戰(zhàn)略管理的含義與特征3、戰(zhàn)略管理的任務(wù)4、戰(zhàn)略管理的利益相關(guān)者5、戰(zhàn)略管理的過程 二 企業(yè)使命和戰(zhàn)略目標1、確定企業(yè)使命與愿景2、確定企業(yè)戰(zhàn)略目標3、構(gòu)建戰(zhàn)略框架4、企業(yè)戰(zhàn)略的影響因素5、戰(zhàn)略和企業(yè)的社會責任6、八大前沿戰(zhàn)略思維:微思維、云思維、一思維、外思維、贏思維、適思維、價值鏈思維、熵思維 三 外部環(huán)境與行業(yè)結(jié)構(gòu)分析1、宏觀環(huán)境:PEST分析2、行業(yè)經(jīng)濟特性分析3、行業(yè)競爭結(jié)構(gòu)分析4、行業(yè)變革的驅(qū)動因素分析5、行業(yè)內(nèi)的戰(zhàn)略群體分析6、競爭對手分析7、競爭的關(guān)鍵成功因素 四 資源、能力及競爭力分析1、公司的資源優(yōu)勢和劣勢分析1) 企業(yè)資

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講 影響到外銷團隊建設(shè)的貿(mào)易理論評介一、外銷團隊建設(shè)中的“八二法則”二、外銷團隊建設(shè)中的“長尾理論”三、波特的企業(yè)“高管背景”理論對外銷團隊建設(shè)的意義四、新貿(mào)易理論與藍海戰(zhàn)略五、本地化營銷與本地化團隊建設(shè)六、國際供應(yīng)鏈與國際供應(yīng)鏈團隊七、以出口為導向的“團隊跟單”理論分析:外銷團隊建設(shè)與管理培訓案例!解析:外銷團隊建設(shè)與管理內(nèi)訓案例案例:外銷團隊建設(shè)與管理課程案例分析!第二講 進出口業(yè)務(wù)與外銷團隊管理分析一、外銷團隊的管理模式二、外銷團隊管理的誤區(qū)三、外貿(mào)運營特點對外銷團隊建設(shè)的影響四、外銷團隊管理的總體戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)分析五、團隊精神與團隊文化六、外貿(mào)跟單流程變革與進出口業(yè)務(wù)分權(quán)管理七、外貿(mào)跟單管

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  談判的三個階段和談判步驟  ·打有準備之仗:采購談判前的八項注意  供應(yīng)商低價滲透是好事嘛?  ·買賣雙方的六種關(guān)系  ·談判者的人性思考  談判人員的五種談判風格及剖析  個人談判風格測試  提問的藝術(shù)  積極傾聽的藝術(shù)  解讀豐富的人類肢體語言  ·知己知彼,百戰(zhàn)不殆  如何從供應(yīng)商的眼中看我們?  銷售眼中的成功采購  買賣雙方的實力抗衡  如何看待自己手中的權(quán)力和運用影響力?  SWOT模型  ·采購談判的六項原則  ·CCC 模型 談判的3維坐標  博弈理論的應(yīng)用探討  角色練習/案例分析  ·不容忽視的文化影響力  語言的影響力和使用翻譯的原則  案例:外資/中資國營/民營企業(yè)

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  模塊柔性談判的定義,目的及原則  為什么要柔性談判  柔性談判的三大內(nèi)涵  柔性談判的雙重目的  自我談判風格測試與評估  柔性談判的5個原則  分析:談判籌碼的設(shè)計與準備培訓案例!  解析:談判籌碼的設(shè)計與準備內(nèi)訓案例  案例:談判籌碼的設(shè)計與準備課程案例分析!  第二模塊柔性談判的核心—對手及自我  風格的識別及匹配  談判行為風格特征概述  不同溝通風格的行為偏好  四種談判風格的應(yīng)對策略  如何識別他人的談判風格  討論:談判籌碼的設(shè)計與準備經(jīng)典案例討論  分組:談判籌碼的設(shè)計與準備培訓案例學習指南  分析:談判籌碼的設(shè)計與準備學習中的八大陷阱!  第三模塊柔性談判的前提—談判籌碼

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