團(tuán)隊(duì)建設(shè)課程體系

是管理者,也是團(tuán)隊(duì)教練——高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)課程背景:在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)的商業(yè)世界中,您的團(tuán)隊(duì)是否能夠迅速適應(yīng)并創(chuàng)造高績(jī)效?很多團(tuán)隊(duì)管理者更多扮演的是執(zhí)行者和監(jiān)督者的角色,關(guān)注指令的接受和傳達(dá),直接指揮下屬,甚至一馬當(dāng)先直接參與實(shí)干,失去了作為一名管理者的職責(zé),團(tuán)隊(duì)無(wú)法發(fā)揮一加一大于二的績(jī)效。本課程的核心理念在于將管理者培養(yǎng)成為團(tuán)隊(duì)教練,通過(guò)目標(biāo)管理、人員管理、激勵(lì)...

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銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理——打造卓越銷售管理體系課程背景:中國(guó)制造業(yè)市場(chǎng)體量龐大且各種應(yīng)用場(chǎng)景非常豐富從而引發(fā)群雄逐鹿。與此同時(shí),傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型疊加新興產(chǎn)業(yè)連續(xù)爆發(fā)引領(lǐng)技術(shù)升級(jí),本土市場(chǎng)的海量需求和充分供給形成用戶對(duì)成本和交付的極致追求。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,客戶要求日漸嚴(yán)苛,企業(yè)正面對(duì)充滿挑戰(zhàn)的外部環(huán)境。因此,企業(yè)制定了對(duì)應(yīng)復(fù)雜形勢(shì)的銷售戰(zhàn)略、銷售目標(biāo)和銷售組織架構(gòu)。...

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《團(tuán)隊(duì)建設(shè)之共生共贏—引爆潛能》體驗(yàn)式培訓(xùn)主講:王威翰一、課程目標(biāo)和收益:目標(biāo)導(dǎo)向超越自我、創(chuàng)新思維破除溝通障礙相互協(xié)作執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)建設(shè)性氛圍、高效溝通破冰熱身環(huán)節(jié):[pic]體驗(yàn)項(xiàng)目一:贏跑未來(lái)[pic]總結(jié)分享點(diǎn):1.對(duì)目標(biāo)進(jìn)行充分分析2.走出思維定勢(shì),了解創(chuàng)新能力對(duì)完成任務(wù)的幫助3.逆向思維和換位思考4.效果比道理更重要體驗(yàn)項(xiàng)目二:同起同坐[pic]總結(jié)...

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情景沙盤模擬:沙漠掘金之團(tuán)隊(duì)建設(shè)與協(xié)作課程背景:沙漠掘金課程是引進(jìn)國(guó)外專業(yè)體驗(yàn)式游戲,讓學(xué)員深入啟發(fā)學(xué)習(xí),完全不同于簡(jiǎn)單的拓展訓(xùn)練,國(guó)內(nèi)目前并無(wú)相同課程。除了需要課堂小隊(duì)協(xié)作競(jìng)爭(zhēng)外,還要學(xué)員全身心的投入和參與,更需要有專業(yè)的資深講師,引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)入更深層次的體驗(yàn)和討論之中,從而挖掘出公司內(nèi)部存在的根本問(wèn)題,并試圖找出相應(yīng)的解決方法,是一種高度深入體驗(yàn)的課程。課...

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課程主要內(nèi)容:《郵儲(chǔ)銀行企業(yè)規(guī)范化管理與高執(zhí)行力團(tuán)隊(duì)建設(shè)》主講:周然6課時(shí)授課對(duì)象:支行長(zhǎng)、部門經(jīng)理等中基層管理人員授課方式:策略及思路方法講解+工具介紹+圖表演示+案例分析+話術(shù)參考,互動(dòng)式教學(xué)。課程大綱/要點(diǎn):一、企業(yè)規(guī)范化管理與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系1、企業(yè)規(guī)范化管理的完整內(nèi)涵1)何為規(guī)范化管理?2)如何實(shí)施規(guī)范化管理?3)企業(yè)管理必須規(guī)范化的內(nèi)在原因2、企業(yè)...

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《行動(dòng)學(xué)習(xí)——團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵(lì)實(shí)戰(zhàn)工作坊》講師:吳永彬【課程背景】個(gè)人需要依靠團(tuán)隊(duì)發(fā)展,管理者需要依靠團(tuán)隊(duì)成功,每一個(gè)人都要致力于團(tuán)隊(duì)的提升才會(huì)共贏。高效的團(tuán)隊(duì)建設(shè),是指將肩負(fù)特殊使命的團(tuán)隊(duì)成員按照特定的模式組織起來(lái),協(xié)調(diào)一致以實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)的持續(xù)不斷的過(guò)程。團(tuán)隊(duì)精神是當(dāng)今企業(yè)精神的重要組成部分,不斷增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,打造團(tuán)隊(duì)優(yōu)質(zhì)建設(shè)的競(jìng)爭(zhēng)力課程運(yùn)用行動(dòng)學(xué)習(xí)作為落...

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《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與員工激勵(lì)》講師:吳永彬【課程背景】領(lǐng)導(dǎo)力大師本尼斯如此認(rèn)為,個(gè)人需要依靠團(tuán)隊(duì)發(fā)展,管理者需要依靠團(tuán)隊(duì)成功,每一個(gè)人都要致力于團(tuán)隊(duì)的提升才會(huì)共贏。高效的團(tuán)隊(duì)建設(shè),是指將肩負(fù)特殊使命的團(tuán)隊(duì)成員按照特定的模式組織起來(lái),協(xié)調(diào)一致,以實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)的持續(xù)不斷的過(guò)程。團(tuán)隊(duì)精神是當(dāng)今企業(yè)精神的重要組成部分,是不斷增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、競(jìng)爭(zhēng)力的精神力量,每個(gè)組織都鼓勵(lì)員...

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《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與凝聚力打造》主講:吳永彬課程導(dǎo)入:一、崗位、角色、職責(zé)、價(jià)值二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理之“4554”1、4個(gè)“發(fā)展階段”2、5類“管理核心”3、5項(xiàng)“管理細(xì)節(jié)”4、5大“認(rèn)知法則”三、塑造成功領(lǐng)導(dǎo)者的重要特質(zhì)1、信守諾言,身體力行2、勇于承擔(dān),以身作則3、煥發(fā)激情,激發(fā)自信4、懂得授權(quán),灰度寬容5、重視多樣,平衡關(guān)心四、塑造你自己的領(lǐng)導(dǎo)角色【共同愿景篇】一...

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《互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與員工激勵(lì)》講師:吳永彬【課程背景】領(lǐng)導(dǎo)力大師本尼斯如此認(rèn)為,個(gè)人需要依靠團(tuán)隊(duì)發(fā)展,管理者需要依靠團(tuán)隊(duì)成功,每一個(gè)人都要致力于團(tuán)隊(duì)的提升才會(huì)共贏。高效的團(tuán)隊(duì)建設(shè),是指將肩負(fù)特殊使命的團(tuán)隊(duì)成員按照特定的模式組織起來(lái),協(xié)調(diào)一致,以實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)的持續(xù)不斷的過(guò)程。團(tuán)隊(duì)精神是當(dāng)今企業(yè)精神的重要組成部分,是不斷增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、競(jìng)爭(zhēng)力的精神力量,每個(gè)組...

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基于組織目標(biāo)一致的上傳下達(dá)《客服行業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力提升修煉》講師:吳永彬【課程背景】《領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì)》一書,被譽(yù)為“領(lǐng)導(dǎo)力圣經(jīng)”,把“一線經(jīng)理”定義為管理他人的角色,包括組織中的一線督導(dǎo)、儲(chǔ)備干部、班組長(zhǎng)、主管等角色。一線經(jīng)理作為任務(wù)達(dá)成和團(tuán)隊(duì)管理的直接責(zé)任人,不僅承擔(dān)任務(wù)執(zhí)行和帶兵打仗,更起著承上啟下的作用。他們是公司所有決策現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行者和價(jià)值生產(chǎn)者,承擔(dān)著各...

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4D領(lǐng)導(dǎo)力和卓越團(tuán)隊(duì)建設(shè)課程背景:團(tuán)隊(duì)的成功首先是文化的成功,文化是一種場(chǎng)域。在華為,有一句話深入人心——“資源是會(huì)枯竭的、唯有文化才會(huì)生生不息”。正是“以客戶為中心“、”艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)合作”等深深的文化認(rèn)同,讓華為在面臨各種外界壓力時(shí)依然保持逆勢(shì)成長(zhǎng)。實(shí)踐證明,文化從來(lái)都不是停留在紙面上的宣傳,而是實(shí)實(shí)在在的做事方法論,它能夠有效指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)思考如何做事、如何...

 講師:嚴(yán)春美咨詢電話:010-82593357下載需求表


4D領(lǐng)導(dǎo)力和卓越團(tuán)隊(duì)建設(shè)課程背景:團(tuán)隊(duì)的成功首先是文化的成功,文化是一種場(chǎng)域。在華為,有一句話深入人心——“資源是會(huì)枯竭的、唯有文化才會(huì)生生不息”。正是“以客戶為中心“、”艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)合作”等深深的文化認(rèn)同,讓華為在面臨各種外界壓力時(shí)依然保持逆勢(shì)成長(zhǎng)。實(shí)踐證明,文化從來(lái)都不是停留在紙面上的宣傳,而是實(shí)實(shí)在在的做事方法論,它能夠有效指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)思考如何做事、如何...

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沙漠掘金與高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)【任務(wù)分析】時(shí)間:4小時(shí)-7小時(shí)任務(wù):做好前期計(jì)劃,每人可以憑個(gè)人介紹就規(guī)則向老師提問(wèn)一次,也可以向老者詢問(wèn)天氣。一、可利用資源?現(xiàn)金1000元(可采購(gòu)食物、水、帳篷、指南針等);?一頭最大載重量為1000斤的駱駝;?老者:只在莫城出沒(méi),他能預(yù)測(cè)到某個(gè)地形任意3天的天氣,但要想得知這些信息,則必須陪老者說(shuō)一天話,只能等到第二天才出發(fā),如...

 講師:陳思杰咨詢電話:010-82593357下載需求表


高績(jī)效銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理課程背景:面對(duì)日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng),訓(xùn)練有素的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)成敗的關(guān)鍵要素之一!銷售團(tuán)隊(duì)管理者的勝任與否,直接影響團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力,更影響到企業(yè)銷售業(yè)績(jī)的達(dá)成。對(duì)于經(jīng)驗(yàn)豐富的銷售人員來(lái)說(shuō),他們真正需要的不是銷售技巧的再補(bǔ)充,而是對(duì)銷售認(rèn)識(shí)的提升,把經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化成穩(wěn)定的能力,讓銷售變的可控,也就是從自發(fā)到自覺(jué)。因此,梳理現(xiàn)有的技巧,把正確的技巧放在...

 講師:張路喆咨詢電話:010-82593357下載需求表


開場(chǎng):銷售團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)是如何產(chǎn)生的?啟示:用狼性團(tuán)隊(duì)素質(zhì)武裝自己,團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)所向披靡模塊:銷售經(jīng)理的定位訓(xùn)練我是誰(shuí)?我該怎么做?---銷售主管的定位與角色:西點(diǎn)軍校為什么成功如何尋找到職業(yè)生涯的原動(dòng)力(討論)討論:“問(wèn)世間銷售何做?直教人難以摸索”---營(yíng)銷主管的六點(diǎn)困惑分享:“兵王”轉(zhuǎn)換成銷售經(jīng)理的角色轉(zhuǎn)換之心態(tài)轉(zhuǎn)換案例研討:增加目標(biāo)任務(wù)量找事:給他找毛病舉例...

 講師:張誠(chéng)忠咨詢電話:010-82593357下載需求表


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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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