溝通技巧課程體系

  講:溝通的管道與責任  一、從組織架構中看溝通的管道  二、從崗位設置中看溝通的責任  三、從職責定位中看溝通的作用  第二講:溝通的概念與形式  一、溝通的定義與意義  二、為什么要溝通?  三、溝通的障礙與損失  四、溝通的渠道與模式  五、溝通的內容與方式  第三講:溝通的原則與禮儀  一、有效溝通的基本原則  二、溝通的時機(重點)  三、有效溝

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  了解組織中層級溝通的要點。  掌握跨部門溝通的技巧?! ≌莆杖穗H溝通的真諦與目的?! ≌J識溝通的基本心態(tài)與要素。  學習溝通的非語言技巧。  學習溝通的語言技巧。  學習語言表達的重點與藝術?! ∪穗H互動的沖突與情緒管理?! ≌J識人際風格的理論與特色?! ⊥高^對人格特質的剖析,運用因人而異的溝通方式。  透過問卷解析,了解自我的人格特質?! ∮行д莆张c人

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有效的溝通技巧管理者心態(tài)與角色轉變90/10法則秀才的故事勝任主管的技能什么是管理主管的職責溝通的定義和內容溝通的要素、層次掌握心理識別人類情緒EMBA模式,清晰思想、情緒與身體的關系關注焦點法則――掌控你能掌控的范圍,變被動為主動正面動機法與換框法――溝通抗拒解除溝通風格每個人都有行為風格四種不同的行為風格支配型影響型穩(wěn)健型遵循型每個人都有自己獨特的溝通風

 講師:蘇鴻志咨詢電話:010-82593357下載需求表


引子案例:購買土豆的故事討論:小周為什么被升遷,小王卻不能?啟示:員工的執(zhí)行力水平導致成功章職業(yè)理念----有效執(zhí)行之基石從兩則故事談起:西點軍校的故事GE成功的故事一.企業(yè)喜歡什么樣的職業(yè)人士做客人才欄目的啟示:各大公司選才的相似之處二.人才的真義人才評價標準:一是能力,二是態(tài)度人才坐標系:人才,人材,人財,人裁四類人CAI的待遇案例故事:致加西亞的信企業(yè)

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章溝通的定義1.工作和生活中常見的溝通問題與后果2.溝通的定義3.溝通的三要4.溝通的雙項性5.常見的單向溝通及后果6.溝通的兩種方式7.肢體語言溝通的作用與特點8.信任是溝通的基礎第二章溝通技巧1.有效發(fā)送信息的五要素。時間,地點,內容,對象,方法2.聆聽的五種層次3.有效聆聽的過程及特點4.反饋的定義5.反饋的特點6.JOHARI溝通視窗7.四種人的溝通

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【課程內容】章:客戶服務理念與服務意識一、電力客戶服務的特點【1】商品屬性【2】專業(yè)性【3】廣泛性【4】法律風險二、客戶服務人員應具備的職業(yè)素質【1】對服務有深刻的理解【2】對企業(yè)有全方位的了解【3】人際交往能力和溝通技巧【4】良好品德與精神三、客戶服務的價值所在第二章:抄表催費現(xiàn)場服務規(guī)范一.現(xiàn)場服務紀律【1】行為舉止規(guī)范【2】儀容儀表規(guī)范【3】到客戶現(xiàn)場

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單元溝通基本理念探討溝通基本理念分享——達成思想、意識、情感上的一致性溝通的概念分析什么是溝通什么是有效溝通?什么是建設性溝通?溝通的兩大原則和三大紀律探討:我們如何接收信息?溝通案例探討?——本次溝通為什么失敗溝通比我們想象的重要開放的心態(tài)認識溝通(開放、雙贏、分享)互動高效溝通方式比溝通內容更重要溝通四要素——目標、情景、互動、方式溝通的方法——聆聽、發(fā)

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篇商務禮儀一、商務個人形象禮儀■職業(yè)人士的儀容規(guī)范與要求■規(guī)范西服禮儀與細節(jié)■規(guī)范套裙禮儀與細節(jié)■佩飾禮規(guī)與禁忌■如何運用各種得體的舉止二、商務交往禮儀■迎接客戶禮儀■接待客戶禮儀■握手禮的規(guī)范與禁忌■如何規(guī)范地使用名片■乘車禮規(guī)■商務拜訪與交談禮儀■座次禮規(guī)二、商務宴請禮儀■如何規(guī)范地發(fā)出或接受邀請■宴請時的形象準備與要求■如何做一個有修養(yǎng)的用餐者■中餐的

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  一、什么是NLP?  什么是NLP英文即:N-neuro神經L-liguistic語言P-programming程式  即“身心語言程序學”,NLP就是從破解成功人士的語言及思維模式入手,獨創(chuàng)性地將他們的思維模式進行解碼后,發(fā)現(xiàn)了人類思想、情緒和行為背后的規(guī)律,并將其歸結為一套可復制可模仿的程式——主要是人們心理與人際溝通的模式!  世界上成功的潛能開發(fā)

 講師:楊發(fā)明咨詢電話:010-82593357下載需求表


1.溝通概念與意義①溝通概念n什么是溝通n管理溝通n什么是協(xié)作②溝通意義n訊息傳遞n情感交流n建立關系n達成目標③無效溝通后果n無創(chuàng)造力n錯誤無效n自信降低n流動率高n消極抵制n失去共識④管理溝通⑤溝通協(xié)作的好處n相互交流n順利運行n提高效率n人際關系n化解沖突2.溝通中的問題和技巧案例分享①溝通中的問題n人與人之間的誤解n信息理解漏斗圖②溝通的過程及技巧n

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部分有效溝通之基礎篇1.溝通的含義與原理2.溝通的重要性:溝通與管理,溝通與領導,溝通與人際關系3.溝程的七要素4.透視溝通背后的干擾5.溝通五種環(huán)路的優(yōu)缺點對比6.溝通中應遵循的十個原則7.現(xiàn)場討論:溝通中常見困惑及溝通不暢的深層次原因探究第二部分有效溝通之心態(tài)篇1.溝通中在心態(tài)方面的障礙剖析2.有效溝通中必備的八大心態(tài)3.溝通中應遵循的三點人性4.溝通中

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部分:高效個人溝通技巧一、高效溝通概述1、溝通的定義2、溝通的三大要素3、溝通的兩種方式4、溝通的雙向性5、溝通的三個行為6、高效溝通的三原則二、有效溝通技巧1、有效發(fā)送信息的技巧2、積極聆聽的技巧3、有效反饋的技巧4、提問的技巧第二部分:銷售談判策略操作實務一、取得談判優(yōu)勢須遵循四個原則1、雙贏2、耐心3、堅持立場4、不畏懼二、站在對方的立場理解把握談判1

 講師:楊旭咨詢電話:010-82593357下載需求表


課程大綱:  1.溝通的定義與重要性  溝通的原則  溝通中的四個環(huán)節(jié)-  溝通的冰山模式  Johari窗口  2.中西方溝通方式差異  公私觀念  為人處事-  溝通習慣  思維方式-  應變能力  對制度的態(tài)度  3.溝通中的人格特質  分析型  和藹型-  表現(xiàn)型  控制型  4.如何與四種不同類型人的有效溝通  不同溝通類型人的基本需求  不同溝通

 講師:崔恒咨詢電話:010-82593357下載需求表


前言:溝通的時代已經來臨!一、溝通的基本原理1、何為溝通?1)論衡閉路溝通循環(huán)圖2)連坐三個月冷板凳的我如何讓重技術輕市場的中科院院長把我當成心腹知己?3)漏斗原理互動游戲:你說我畫論衡真言:“簡單的事情重復做,重復的事情創(chuàng)新做!”4)溝通的三大障礙2、溝通的分類3、溝通結果—扳手腕游戲4、溝通心態(tài)—三極心態(tài)5、溝通金三角1)信念:功夫熊貓、馬云、國王的演講

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有效溝通技巧   課時:12H

【天上午】一、溝通的三個定義1、互動有效2、影響他人3、能力體現(xiàn)二、溝通的四大目的1、流通信息2、案例分析:開會如何有效(1)傳遞情感(2)改善績效3、案例分析:商紂滅亡,誰負責任4、小游戲:“對錯”之間給我們的啟示(1)印象管理(2)始終印象的心理學解釋(3)個人儀態(tài)修飾注意點(4)親和力有殺傷力(5)自我展示要自信,更要合理5、心理學分析:聯(lián)合評估與單獨

 講師:張譯咨詢電話:010-82593357下載需求表


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清華大學卓越生產運營總監(jiān)高級研修班
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